Менеджер по подбору персонала
По договоренности
- Профсоюзная
- Новые Черемушки
- Нагатинская
МЫ РАДЫ ПРИНЯТЬ В СВОЮ БОЛЬШУЮ И ДРУЖНУЮ КОМАНДУ «СТЕЙК&БУРГЕР» НОВЫХ ЛЮДЕЙ И ПРИГЛАШАЕМ К СЕБЕ АКТИВНОГО, ДОБРОЖЕЛАТЕЛЬНОГО СОТРУДНИКА, ЖЕЛАЮЩЕГО РАСТИ И РАЗВИВАТЬСЯ ВМЕСТЕ С НАМИ!
На первые 2 месяца заключается договор СЗН с дальнейшей возможностью перейти в штат.
ЗАДАЧИ:
- Подбор персонала для ресторанов премиум сегмента "Стейк и Бургер" Мираторг;
- Организация и ответственность за полный цикл подбора персонала в бургерные от получения заявки до вывода сотрудника на первую смену;
- Размещение вакансий на всех возможных источниках, переработка шаблонов размещения;
- Поддержание вакансий в актуальном состоянии;
- Проведение телефонных, онлайн и очных интервью с кандидатами;
- Организация групп для групповых/массовых собеседований в офисе;
- Организация потока кандидатов для Москвы и МО в офис компании, для регионов - в бургерные;
- Ведение внутренней отчетности (Excel, E-staff).
НАШИ ОЖИДАНИЯ:
- Активность, доброжелательность, ответственность, умение и желание работать в режиме многозадачности;
- Обязателен опыт работы в HoReCa, знание источников поиска/подбора;
- Опыт организации массового подбора в единственном лице;
- Опыт работы с CRM, желательно E-Staff, Bitrix 24;
- Желание расти и развиваться в сфере подбора и управления персоналом.
НАШИ ПРЕДЛОЖЕНИЯ:
-
Социальная защищенность - прозрачные условия трудоустройства, стабильная зарплата, оплата больничных и отпусков;
-
Возможность влиять на свой доход: первые 2 месяца - за каждого принятого сдельная оплата, далее - оклад + KPI за выполненный план подбора;
-
График работы 5/2 с 08.00 до 17.00, с 9.00 до 18.00, с 10.00 до 19.00 (формат - офис);
- Выгодные перспективы - развитие в динамичной компании, возможность построить карьеру в команде профессионалов;
- Комфортабельный офис в шаговой доступности от ст. м. Нахимовский проспект (БЦ "Лотос");
- Заряд бодрости - кофейный аппарат со свежим кофе недалеко от рабочего места;
- Возможность влиять на процессы в перспективной сети продвинутого бренда бургерных формата cashual.
МЕСТО РАБОТЫ:
- г. Москва, м. Нахимовский проспект, ул. Одесская, д. 2, башня "Б", БЦ "Лотос".
Адрес: Россия, Москва, Одесская улица, 2
Опубликована 2 дня назад
Похожие вакансии
от 140 000 ₽
Выше средней на 7%
Какие задачи предстоит выполнять: подбор персонала; работа с откликами и «холодный поиск» кандидатов ... Что мы ждем от кандидата: опыт работы менеджером по подбору персонала от 1 до 3х лет; знание методов ... подбора персонала и инструментов поиска кандидатов; умение проводить собеседования и оценивать компетенции ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Москва
7 часов назад
от 100 000 ₽
Ищем Менеджера по подбору персонала в ресторан премиум сегмента Обязанности: Полный цикл подбора персонала ... В месяц нужно будет закрывать около 5-12 вакансий (в зависимости от сезона) Подбор персонала от линейных ... Адаптация персонала.
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Москва
7 часов назад
Сеть пекарен “Буханка” приглашает в свою команду Менеджера по подбору персонала, который будет заниматься ... подбора Что мы ждем от Вас: Готовность к массовому подбору линейного персонала Навыки проведения интервью ... и оценки кандидатов Знание различных методик и инструментов подбора персонала Знание и опыт работы в ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Москва
7 часов назад
от 138 000 ₽
Выше средней на 6%
Работа в офисе 5/2 Обязанности: Массовый подбор персонала на открытые вакансии ; Полный цикл подбора ... персонала по всем вакансиям сети; Взаимодействие с руководителями структурных подразделений; От Вас мы ... ожидаем: Опыт работы в массовом подборе от 1 года; Опыт работы в фармацевтической отрасли будет вашим ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Москва
7 часов назад
от 85 000 ₽
Наша задача – помощь клиентам в подборе персонала. ... И сейчас мы ищем Менеджера по подбору персонала. ... Что нужно будет делать: Основная задача - заниматься подбором линейного персонала (комплектовщики, грузчики ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Москва
7 часов назад
МК Эксперт - одна из ведущих компаний в сфере найма и подбора персонала. 15 лет на рынке, более 70 успешных ... Ожидания от кандидатов: Высшее образование или неполное высшее образование Опыт работы в массовом подборе ... персонала или опыт работы в Call-центрах будет являться преимуществом Умение работать в команде Способность ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Москва
7 часов назад
Вакансия в подборках
Похожие вакансии
от 140 000 ₽
от 100 000 ₽
от 138 000 ₽