Специалист по развитию онлайн-партнеров (E-commerce Manager)

Обязанности:

Управление представленностью товаров на онлайн-площадках

• Обеспечение корректности карточек товаров у партнёров: названия, описания, характеристики, фото, видео;
• Контроль актуальности ассортимента, своевременное создание карточек по новинкам;
• Своевременное обновление контента;
• Работа по повышению позиций карточек товаров в поисковой выдаче (добавление ключевых слов, SEO).

Поддержка маркетинговых активностей

• Определение ассортимента и подготовка материалов под промо-кампании онлайн-партнеров;
• Проверка корректности и своевременного размещения согласованных активностей.

Анализ эффективности маркетинговых активностей

• Сбор и анализ данных по охватам, просмотрам, кликам, переходам, конверсии, продажам;
• Подготовка отчётов с выводами и предложениями по улучшению.

Управление отзывами, рейтингами, ответами на вопросы покупателей

• Сбор данных по количеству отзывов в разрезе продуктовых направлений, отслеживание динамики;
• Координация ответов (с агентством), мониторинг их качества;
• Инициирование активности по увеличению количества отзывов и улучшению рейтинга.

Операционная работа с онлайн-партнёрами

• Ежедневная коммуникация с менеджерами площадок по вопросам публикаций, исправлений, размещению карточек по новым SKU;
• Контроль выполнения правок контента и обновлений;
• Подготовка и отправка данных для промо-кампаний, спецразмещения, баннеров, выборок товаров.

Взаимодействие с внутренними командами

• Запрос материалов у дизайнеров и продуктовых команд;
• Передача запросов от площадки внутрь компании.

• Опыт работы с онлайн-площадками: DIY, интернет-магазины или маркетплейсы от 1 года (опыт работы с Петрович будет дополнительным плюсом);
• Понимание принципов контент-менеджмента и мерчандайзинга в E-commerce;
• Умение интерпретировать метрики E-commerce: CR, CTR, CPA/CPO, AOV, ДРР;
• Умение работать с Excel (ВПР, сводные таблицы);
• Опыт работы с электротехническими товарам, товарами для строительства и ремонта будет преимуществом.

• Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;
• Конкурентный уровень дохода (оклад + бонус);
• ДМС (со стоматологией) и страхование от несчастных случаев с первой недели работы;
• Гибкие рабочие часы и частичная работа из дома (гибридный график);
• Дополнительные оплачиваемые отпуска по семейным обстоятельствам;
• Корпоративная программа скидок и привилегий PrimeZone;
• Офис в шаговой доступности от м. Савеловская/Марьина роща;
• Корпоративный транспорт от м. Марьина роща;
• Мобильная связь, ноутбук для продуктивной работы;
• Возможность вертикального и горизонтального роста, обучение и развитие в компании.