Менеджер по продажам В2В (начинающий специалист)

Компания ГАРАНТ - разработчик первой в России массовой коммерческой компьютерной правовой системы, без которой трудно сейчас представить работу юриста, бухгалтера, руководителя.

Уже более 30 лет мы работаем для наших клиентов - крупных и средних российских и зарубежных компаний, органов государственной власти и гос. компаний, ВУЗов и малых предприятий.

7 причин выбрать нас:

1. Отсутствие опыта работы для нас не проблема, готовы всему научить (развитая система обучения продукту и навыкам по работе с клиентами).

2. Предоставляем подготовленную базу потенциальных клиентов.

3. Есть фиксированный оклад без скрытых штрафов.

4. Реальные перспективы карьерного роста и профессионального развития в крупной компании.

5. Заработная плата полностью "белая". Оформление в штат и соблюдение ТК РФ.

6. Молодой дружный коллектив. Корпоративная жизнь.

7. Комфортабельный офис рядом с метро на живописной территории лучшего ВУЗа страны.

Требования к кандидатам:

• высшее, среднее специальное образование,

• опыт работы в продажах приветствуется, но не обязателен,

• быстрая обучаемость

• активная жизненная позиция

Обязанности:

• работа с базой потенциальных клиентов и входящими заявками,

• проведение презентаций, в том числе первым лицам организаций,

• индивидуальный подбор комплекта и сервисов для каждого клиента,

• подготовка коммерческих предложений и счетов,

• контроль оплаты и завершение сделки.

Условия:

• Современный, комфортабельный офис в шаговой доступности от метро Ломоносовский проспект.

• Индивидуальное рабочее место, оборудованное передовыми средствами для работы с клиентами (CRM, IP-телефония, интернет сервисы и мессенджеры).

• Обучение системе ГАРАНТ и технологиям продаж, навыкам деловой переписки и делового общения.

• 5-дневная рабочая неделя (пн-пт 9.00 – 18:00).

• Оформление по ТК РФ.

• Стабильная заработная плата. Оклад 63 200 руб. gross + % от продаж. Средний доход от 70 000 руб. Потолка нет!

• Дружный, профессиональный, сплоченный коллектив.

• Активная корпоративная жизнь.

• Четкие перспективы профессионального и карьерного роста.

• Корпоративная система скидок для сотрудников.

• Льготные банковские программы по кредитам в рамках корпоративной программы (Сбербанк России).

• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.