Ведущий специалист по кадрам

Обязанности:

• полное ведение кадровой работы учреждения (штатная численность 22 человека, фактическая 11);
• составление установленной отчетности;
• ведение воинского учета, в том числе бронирования;
• ведение деятельности по противодействию коррупции (разработка внутренних документов, контроль их соблюдения, отчетность);
• ведение работы по соблюдению законодательства в сфере персональных данных;
• поиск сотрудников;
• входящая / исходящая корреспонденция.

• опыт работы в бюджетных учреждениях (приоритет);
• опыт работы в кадровом делопроизводстве;
• знание воинского учета;
• ответственность и исполнительность;
• самостоятельная работа;
• НЕОБХОДИМО САМОСТОЯТЕЛЬНО РАЗБИРАТЬСЯ С ИЗМЕНЕНИЯМИ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА.

• 5/2 режим работы учреждения,
• объем работы не большой, возможно обговорить иные условия,
• рассматриваем вариант на пол ставки,
• НЕ РАССМАТРИВАЕМ вариант полностью удаленной работы.