Директор магазина (сеть "Яблоко)

О нас:

Торговая сеть "ЯБЛОКО" - это высокие стандарты ведения бизнеса и качества обслуживания. Мы обеспечиваем нашим посетителям и покупателям высокий уровень сервиса и комфорта.
Ежедневно свыше 1 000 наших сотрудников обеспечивают качество и удобство для Ваших покупок. Мы постоянно заботимся о наших покупателях - об их здоровье, комфорте, экономии времени и удовольствии от посещения магазина!

Преимущества работы у нас:

• Оформление с первого дня по ТК РФ.
• Рассматриваем кандидатов с любой точки РФ, готовы иногородним оплачивать проживание!
• Оплата труда вовремя, дважды в месяц: фиксированный оклад + премии. Средняя оплата директоров с учетом результата работ 120 000 руб на руки.
• Работаем в едином стиле с выстроенными бизнес-процессами.
• Гибкие условия сотрудничества, всегда идем на встречу сотрудникам!
• График у директоров: 6/1 (Суббота сокращенный, важно быть на связи).
• Оплата отпускных, больничных, командировочных согласно ТК РФ.

Задачи:

• Вести переговоры, связанные с поставками, заказами и реализацией товаров.
• Организовывать, планировать и координировать деятельность предприятия розничной торговли.
• Обеспечивать наличие оборудования, инвентаря в соответствии с требованиями стандартов необходимых для сохранения качества и безопасности товаров при их хранении и реализации в месте продажи.
• Обеспечивать организацию учета товарно-материальных ценностей и представлять отчетность об объемах произведенных продаж владельцу компании.
• Принимать решения о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей работников торгового предприятия; применяет меры поощрения отличившихся работников, налагает взыскания на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

Директор должен знать:

• Порядок работы торгового предприятия (сети). Опыт от 3-ех лет.
• Технические условия и стандарты на товары, основные их свойства и качественные характеристики.
• Закон РФ от 7.02.92 № 2300-I "О защите прав потребителей", иные законы; Правила продажи отдельных видов товаров и иные нормативные правовые акты по вопросам осуществления торговой деятельности.
• Методы учета товаров, расчета потребности в них.
• Навыки и методы управления персоналом.

Для нас важны:

• Ответственность в работе, дисциплинированность.
• Результат деятельности, продуктивность.
• Честность и эмоциональная стабильность.

Отбор кандидатов производится на конкурсной основе с учетом соответствия профессионального опыта и компетенции.

Очное собеседование кандидатов в г. Симферополь, проводится по адресу:

БЦ "Гудзон" ул. Гагарина, 20А.

Направляйте отклик и мы оперативно свяжемся с вами!