Подсобный рабочий склада простые задачи

💼 Вакансия: Подсобный рабочий склада простые задачи

Приглашаем сотрудников в магазины и дарксторы.
Опыт не нужен — всему научим. Работа понятная и подойдёт новичкам.

🏢 Компания: Вкус Вилл
🏬 Объект: Даркстор
📍 Локация: Нижний Новгород, Деловая улица, 7Т
✨ Если этот адрес вам не подходит — подберём варианты рядом с вашим домом. Напишите, какая локация удобна!

🕒 График работы:
• 2/2, 3/3, 3/2
• Рабочий день — 12 часов

💰 Уровень дохода:
• Оплата за смену — в среднем 3 000 ₽
• Средний доход в месяц — около 55 000 ₽
• Выплаты 2 раза в месяц

Можно зарабатывать выше заявленного — всё зависит от количества смен, выработанных часов, вашего темпа и качества работы.
Опытные сотрудники стабильно выходят на доход выше указанного, в том числе за счёт праздничных смен с повышенной оплатой.

🛠 Обязанности:
• Комплектация и сбор интернет-заказов
• Общение с покупателями по телефону
• Проверка сроков годности и товарного вида
• Контроль остатков на полках
• Работа на кассовом аппарате
• Приём товара и выкладка на полках
• Поддержание порядка и чистоты
• Работа со сканером

💼 Условия работы:
• Официальное оформление по ТК РФ
• Оплачиваемый отпуск и больничный
• Медкнижка за счёт компании
• Оплачиваемый перерыв (обеденный час не вычитается)
• Отсутствие штрафов
• Доплата за ночные смены: +35% (магазин) / +20% (даркстор)
• Бесплатная форма (спецодежда): футболка / водолазка / толстовка / жилетка / куртка / головной убор (низ свой — чёрный)
• Своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц
• Оплачиваемая стажировка

🎁 Бонусы для сотрудников:
• Бонус за приведённого друга: 5 000 / 7 000 / 10 000 ₽
• Компенсация обедов — 250 бонусов
• Компенсация фитнеса, медикаментов, ДМС, чекапов — до 40 000 ₽ в год
• Бонусы на день рождения — 2 000 бонусов
• Свадьба — 5 000 ₽
• Рождение ребёнка — 20 000 ₽
• Компенсация тёплой одежды — 2 000 ₽ в год
• Кешбэк 15% с покупок
• Бонусы начисляются на карту лояльности

📲 Как откликнуться:
Нажмите кнопку «Откликнуться» — мы быстро свяжемся с вами и расскажем все подробности.