- Работа в Санкт-Петербурге
- Безопасность, охрана
- Специалист по охране труда
- Специалист по охране труда
Вакансия в архиве
Специалист по охране труда
от 35 000 ₽
г Санкт-Петербург, Южная дорога, д 4 к 1
- Крестовский остров
- Зенит
- Приморская
Обязанности:
- Разработка проектов локальных нормативных актов учреждения, обеспечивающих создание и функционирование системы управления охраной труда.
- Проведение вводного инструктажа по охране труда, координация проведения первичного, повторного, внеочередного и целевого инструктажа работников учреждения.
- Выявление потребности, планирование и организация обучения работников учреждения по охране труда.
- Организация и контроль проведения предварительных при приеме
на работу и периодических медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров (освидетельствований), обязательных психиатрических освидетельствований. - Контроль за соблюдением в структурных подразделениях учреждения законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, проведением профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, выполнением мероприятий, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда в организации, предоставлением работникам установленных компенсаций по условиям труда.
- Организация и контроль проведения специальной оценки условий труда.
- Организация и проведение мероприятий, направленных на снижение уровней профессиональных рисков.
- Обеспечение контроля за состоянием условий и охраны труда на рабочих местах.
-
Высшее образование - бакалавриат
или
Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области охраны труда
или
Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование в области охраны труда
-
Навыки работы с MS Word, MS Excel
-
Опыт разработки и ведения документации по охране труда
- трудоустройство и гарантии в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации;
- требуется сотрудник на основную работу с неполным рабочим временем (20 часов в неделю). Конкретный режим работы обсуждается индивидуально.
Поделиться:
Опубликована месяц назад