Специалист сектора развития

• Подготовка и предоставление в установленные сроки статистических отчетов, информации, связанной с исполнением должностных обязанностей;

• Участие в проектной деятельности, в том числе с использованием инструментов «Бережливого производства», в том числе участие в проведении обучения сотрудников;
• Стандартизация деятельности и проверка соответствия стандартам подразделений МФЦ;
• Участие в разработке и внедрении инноваций в бизнес-процессы МФЦ;
• Внесение предложений по изменениям автоматизированных информационных систем.

Требования:

• Законченное высшее образование;
• Грамотная письменная и устная речь, качественное и связное изложение информации;
• Развитое логическое и критическое мышление;
• Аналитические способности, быстрое усвоение информации;
• Умение работать с большим объемом информации, добиваться результатов в сжатые сроки в режиме многозадачности;
• Способность к абстрактному мышлению, решению логических задач;
• Творческое мышление, опыт применения творчества, новаторства в рабочем процессе;
• Опытный пользователь ПК, пакета офисных программ, особенно электронных таблиц; навыки работы в системах электронного документооборота;
• Опытный пользователь Консультант Плюс, Гарант;
• Готовность к вероятным одно-двухдневным командировкам по югу Тюменской области 1-2 раза в месяц.

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, обязательное прохождение испытания перед приемом на работу;
• Пятидневная рабочая неделя;
• Зарплата: оклад 37660 руб.+ ежемесячная премия по итогам работы до 30% + ежеквартальная/полугодовая премия;
• Ставка постоянная.

Приветствуется:

• Активная жизненная позиция;
• Широкий кругозор, стремление к самообразованию;
• Навыки работы со статистическими данными и с данными в табличной форме и в программах корректировки и создания изображений, а также умение создавать видеоролики распространенных форматов;
• Опыт работы в различных автоматизированных системах с навыками внесения предложений по изменениям в их процессы;
• Опыт составления технических заданий для сотрудников IT-отделов.