Главный технолог (химическая технология)

Какие задачи будет решать:

• Определять основные направления технологической подготовки производств филиалов и обеспечивать их технологическую готовность к запуску и производству продукции;
• Организовывать и координировать деятельность технологических служб филиалов по технологической подготовке производств;
• Планировать и управлять деятельностью отдела по разработке и внедрению в филиалах мероприятий по повышению уровня технологической подготовки производств, сокращению расходов материалов, затрат труда, улучшению качества выпускаемой продукции, росту производительности труда;
• Участвовать в подготовке и согласовании заданий и программ на проведение инженерных изысканий, технических заданий и заданий на проектирование строительства новых, модернизацию и техническое перевооружение существующих производств филиалов;
• Организовывать деятельность технологических служб:

по подготовке технологических решений в предпроектных и проектных работах на строительство новых, модернизацию и техническое перевооружение существующих производств филиалов;

по анализу состава исходных данных и технических решений для проектирования новых, модернизации и технического перевооружения существующих производств филиалов;

по разработке и сопровождению подготовки технологических разделов проектов на строительство новых, модернизацию и техническое перевооружении существующих производств филиалов;

по обоснованию экологической безопасности принимаемых технологических решений на строительство новых, модернизацию и техническое перевооружение существующих производств филиалов;

по подготовке заключений на технологические решения по корректировке технологической документации (проектно-конструкторской, проектной) действующих и проектируемых производств филиалов;

по оценке соответствия технической документации и разрабатываемых проектов техническим условиям, стандартам и нормативным документам по строительству и проектированию, а также заданиям на проектирование;

по проведению расчетов показателей, характеризующих состояние окружающей среды при разработке и внедрении технологических решений на строительство новых, модернизацию и техническое перевооружение существующих производств филиалов;

• Организовывать методическое сопровождение работ при подготовке и выполнении монтажных и пуско-наладочных работ технологического оборудования и трубопроводов на производственных объектах филиалов;
• Управлять деятельностью отдела по взаимодействию с филиалами по вопросам обеспечения производств сырьем, механизации транспортных, складских и погрузочно-разгрузочных работ, межцеховых и внутрицеховых процессов перемещения грузов на основных и вспомогательных производствах;
• Планировать и организовывать деятельность филиалов по сертификации продукции, получаемой на основных производствах;
• Организовывать деятельность отдела по изучению рынка промышленных технологий и оборудования, проведению технико-экономического анализа эффективности новых технологий и оборудования для совершенствования действующих производств, внедрения автоматизации производственных процессов, сокращения затрат, аттестации рабочих мест и наиболее эффективного использования основных фондов.

• Высшее химико-технологическое образование;
• Опыт работы руководителем технологического отдела в крупных промышленных компаниях от 5 лет;

• Опыт управления коллективом от 30 человек, опыт управления подчиненными в обособленных подразделениях;

• Знание методов определения экономической эффективности внедрения новых технологий и техники;

• Знание порядка аттестации качества промышленной продукции и приема оборудования в эксплуатацию;

• Опыт внедрения новых технологий и оборудования на производстве желательно;

• Уверенный пользователь ПК;

• Готовность к командировкам.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями;
• Непрерывное развитие для получения знаний «здесь и сейчас», возможность проходить обучение в Корпоративной академии Росатома, а также внешнее обучение;
• Возможность учиться в on-line формате – в любое время, со смартфона, планшета или компьютера на отраслевой образовательной платформе;
• Карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды;
• Конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу;
• Годовой бонус по итогам работы при выполнении КПЭ (выплачивается за фактически отработанное время);
• ДМС;
• Офис в центре г. Москва;
• Полный рабочий день с 9:00 до 18:00 часов.