Главный механик

ООО «Дубровский» - российский производитель майонеза и подсолнечного масла. Компания основана в 2016 году. Продукция изготавливается на современном оборудовании с применением передовых технологий. Лаборатория и система контроля помогают изготавливать продукты высокого качества. Опытная команда сотрудников постоянно совершенствует навыки, развивается и обучается. Компания исследует потребительский рынок и внедряет новые технологии.

Наша продукция является лидером продаж в сегменте HoReCa на домашней территории (г. Тольятти и г. Самара).

Наши преимущества:

• География продаж: Россия и страны СНГ.
• Активный маркетинг.
• Гибкие условия сотрудничества.
• Контроль качества.
• Современные технологии.
• Точное соблюдение сроков поставки.
• Квалифицированные сотрудники.

Продукция разработана с учетом потребностей и требований профессионального потребителя сегмента HoReCa. Мы постоянно растем и развиваемся, поэтому Вы имеете возможность развиваться вместе с нами.

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной, технически правильной эксплуатации оборудования, повышение его эффективности, содержание в работоспособном состоянии (насосы, вакуумные насосы, парогенераторы, электрооборудование, чиллеры).
• Организация мероприятий по обеспечению высокой надежности работы оборудования.
• Организация и проведение ремонта оборудования.
• Организация мероприятий по улучшению внешнего состояния оборудования.
• Модернизация инженерной системы производственной линии.
• Осуществление мероприятий по предупреждению внеплановых остановок оборудования, продлению сроков службы оборудования, межремонтных периодов, улучшению сохранности оборудования, повышению его надежности.
• Поиск неисправностей.
• Организация и проведение инвентаризации производственных основных средств, определение устаревшего оборудования, объектов, требующих капитального ремонта, составление плана производства ремонтных работ.
• Пуско-наладка нового оборудования.

• Опыт работы в аналогичной должности от 3х лет.
• Техническое образование.
• Умение читать и составлять чертежи.
• Ответственность, внимательность, исполнительность, дисциплинированность.

• Работа в компании, являющейся лидером местного рынка в сегменте HoReCa.
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
• Ежегодная индексация заработной платы.
• Подарки детям на Новый год, корпоративы за счет компании.
• Лояльное отношение к сотрудникам.
• Дружный коллектив.