Региональный менеджер по развитию продаж (Хантер)

Real Skill в поиске Хантера для Компании «Бурмаш» — лидера в производстве бурового инструмента с 26-летней историей!

О нас:
«Бурмаш» — это современные технологии, собственное производство и участие в грандиозных проектах России и СНГ:
✔ Крымский мост
✔ «Северный» и «Южный поток»
✔ Нефтегазовые месторождения
✔ Комплекс «Москва-Сити»
✔ Судоверфь «Звезда» на Дальнем Востоке

Сообщение будущему сотруднику: Мы, компания «БУРМАШ», уже закрепились в ключевых регионах. У нас есть клиентская база, репутация и команда для поддержки. Теперь нам нужен ты — профи, который возьмёт готовую площадку и выжмет из неё максимум, находя и закрывая сделки, о которых говорят в отрасли.

Твоя задача — не строить с нуля, а штурмовать вершины:

• Выезжать на самые перспективные стройки и проекты УрФО и других регионов для личных встреч с ЛПР.

• Закрывать сложные и крупные контракты (средний чек от 3-5 млн рублей), которые другие обходят стороной.

• Работать с уже настроенной клиентской базой, выявляя скрытые возможности и ловя «звёздные» проекты.

• Брать высокий % с каждой сделки и передавать исполнение отделу сопровождения, чтобы не отвлекаться на рутину.

Что мы предлагаем (только суть):

• Доход, который зависит только от твоей смелости:
  % с каждой сделки. Закрыл на 10 млн — получил высокий чек на руки.

• Работать с теми, с кем интересно: крупные стройки, горнодобывающие компании, проекты с госучастием.

• Никакой волокиты: вся административная и сервисная работа — за нами. Ты занимаешься только переговорами и заключением контрактов.

• Командировки за наш счёт с полным обеспечением.

Идеальный кандидат — это ты, если:

• У тебя за плечами от 3 лет в активных продажах (B2B) и ты знаешь, как подходить к ЛПР.

• Ты понимаешь специфику строительных или буровых проектов и говоришь с клиентами на одном языке.

• Ты готов к частым командировкам и воспринимаешь их как возможность, а не рутину.

• Ты видишь себя «охотником», а не «фермером» — твоя страсть в поиске и захвате, а не в рутинном обслуживании.

Что мы НЕ ждём от тебя:

• Развивать регионы с нуля.

• Выполнять функции менеджера по сервису.

• Тратить время на долгую раскачку.