Электрослесарь по ремонту электрических машин 3 разряда Назаровская ГРЭС

Требования:

• Образование: средне-специальное, диплом или удостоверение по специальности.
• Минимальный стаж работы в электрическом цехе или прошедшие соответствующую подготовку и имеющие удостоверение по данной специальности;
• Группа III или IV по электробезопасности для работы в электроустановках напряжением до и выше 1000В;

Обязанности:

• Разборка, ремонт и сборка электрического оборудования цеха и относящейся к ним пускорегулирующей аппаратуры напряжением до 1000В;
• Обработка по чертежу изоляционных материалов;
• Пайка припоем ПОС-40;
• Измерение сопротивления изоляции мегаомметром;
• Пользование электрическим, пневматическим, слесарным и мерительным инструментом.

Условия работы:

• Условия работы связаны с вредными факторами (производится доплата);
• Предоставляется спец.одежда и спец.обувь, все средства индивидуальной защиты и средства для удаления грязи (мыло, крема, гели);
• В цехах есть оборудованные комнаты отдыха и приема пищи, на территории станции своя столовая и буфет (комплексный обед 250 руб);
• Корпоративное обучение и карьерный рост, различные компенсации и льготы для сотрудников;
• На работу и с работы доставляет служебный (бесплатный) транспорт;
• Корпоративные мероприятия, молодежное движение;
• Обучение и повышение квалификации за счет работодателя, карьерный рост и реализация своих способностей приветствуется;
• Программа "Фабрика идей" в которой сотрудники могут заработать на реализации своих предложений по эффективности производственного процесса. И много других программ, нацеленных на реализацию своего профессионального потенциала;
• Дополнительные премии по программе «Приведи друга»;
• Программа "Фабрика идей" в которой сотрудники могут заработать на реализации своих предложений по эффективности производственного процесса. И много других программ, нацеленных на реализация своего профессионального потенциала.
• Программа ДМС ДМС (лечение, диагностика за счет работодателя);
• Северная надбавка 30% «с первых дней работы»;
• Льготы и компенсации по Коллективному договору;
• Материальная помощь к отпуску;
• Компенсация медосмотра при приеме на работу;
• Программа жилищной поддержки молодых специалистов (аренда жилья иногородним);
• Для иногородних работает программа от центра занятости по предоставлению компенсации в связи с переездом.