Менеджер отдела запасных частей

В связи с расширением в автосалон официального дилера марки ГАЗ/JAC/DongFeng требуется менеджер отдела запасных частей:

Обязанности:

-Выполнение планов продаж (розница) и достижение ключевых показателей эффективности (KPI).

-Обеспечение высокого уровня обслуживания клиентов, консультации по ассортименту продукции, помощь в выборе необходимых деталей.

- Прием заказов на покупку автозапчастей, оформление документации и предоставление консультаций относительно сроков поставки и стоимости товаров.

- Поддержание обратной связи с покупателями, обработка претензий и решение возникающих проблем.

- Анализ спроса на продукцию, выявление наиболее востребованных позиций и оптимизация ассортимента.

- Мониторинг рынка конкурентов, изучение предложений поставщиков и формирование рекомендаций по закупкам.

- Подготовка отчетов о результатах работы, оценка эффективности проводимых мероприятий и разработка предложений по улучшению процессов.

- Составление заявок на поставку товара, ведение учета поступления и расходования запасов.

- Оформление необходимой документации, связанной с движением товаров и выполнением финансовых операций.

Требования:

-Опыт работы в сфере продажи автомобилей или автозапчастей будет Вашим преимуществом.

-Умение анализировать рынок и формировать стратегию продвижения продуктов.

-Отличное знание ассортимента автомобильных запчастей, понимание особенностей конструкции и эксплуатации транспортных средств, умение работать с электронными каталогами запасных частей (EPC).

- Способность проводить грамотные презентации продукта и консультировать клиентов по выбору оптимального решения.

- Навык обработки больших объемов информации, анализа статистики продаж и составления отчетности.

-Знание 1С альфа-авто (Версия 6)

-Высокая степень ответственности и организованности, умение планировать рабочий процесс и достигать поставленных целей.

-Коммуникативные способности, умение выстраивать эффективные взаимоотношения с коллегами и партнерами.

-Стрессоустойчивость, способность быстро адаптироваться к изменениям ситуации и находить нестандартные решения сложных ситуаций.