Инженер по подготовке кадров

На период временного отсутствия основного работника до 02.02.2028г.

Чем предстоит заниматься:

• формировать графики направления на профессиональную подготовку, переподготовку рабочих, повышение квалификации руководителей и специалистов, а также в иных учебных центрах профессиональных квалификаций и образовательных организациях;

• осуществлять контроль за выполнением установленного плана профессиональной подготовки, переподготовки рабочих, повышения квалификации руководителей и специалистов;

• контролировать периодичность прохождения повышения квалификации руководителей и специалистов в системах;

• вести учет работы профессиональной подготовки, переподготовки рабочих, повышения квалификации руководителей и специалистов. Составлять еженедельные, ежемесячные отчеты.

Что мы ждем от тебя:

• среднее специальное образование;

• знание работы информационных систем (ЕАСД, ЕК АСУТР, ИСУП) будет являться преимуществом;

• системность, аккуратность и внимание к деталям;

• умение работать с нормативной документацией;

• опытный пользователь ПК;

• соблюдение этики делового общения.

Почему РЖД?

У нас надежно:

• официальное оформление;

• зарплата 2 раза в месяц;

• индексация зарплаты от 2-х раз в год.

У нас комфортно:

• удобный график: 5/2;

• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:

• материальная помощь к отпуску;

• компенсация части расходов на жилье;

• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:

• расширенная программа ДМС;

• компенсация части стоимости занятий спортом;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• компенсация детского отдыха;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• корпоративная ипотека (от 4%);

• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!