Проектный Менеджер Конструктора Комплексных Решений

Мы создаем будущее, в котором технологии служат человеку автономно. Наша миссия — создать продукт, кардинально меняющий то, как миллионы людей решают свои жизненные задачи.

Мы строим платформу (конструктор) для создания и исполнения адаптивных пользовательских сценариев (AI + события + оркестрация). Нам нужен сильный системный Product Manager, который возьмёт на себя продуктовую и delivery-реализацию самого Конструктора, работая в паре с руководителем продукта и архитекторами.

Если ваша мотивация — принимать вызовы и превращать сложное видение в работающую, масштабируемую систему, добро пожаловать в нашу команду.

Зона ответственности и ключевые задачи (Ваша роль — построить машину, а не деталь):

1. продуктовое развитие Конструктора

· ведение и развитие платформенного backlog Конструктора комплексных решений (сценариев)

· декомпозиция сценарных и архитектурных требований в продуктовые фичи платформы

· формирование и приоритизация задач на основе:

• потребностей доменных сценариев (Travel / Finance / Family / Career),

• ограничений архитектуры,

• технического долга платформы

· поддержание целостности платформы: Конструктор — это универсальный механизм, а не набор кастомных решений под каждый сценарий

2. Delivery и реализация

· лидирование delivery-цикла по задачам Конструктора:

• discovery → delivery → внедрение

· организация и контроль процессов разработки, тестирования и выката платформенных изменений

· работа с неопределёнными требованиями: превращение «идей и гипотез» в понятные планы и итерации

· контроль качества решений и готовности функционала к использованию доменными командами

3. работа с командой и стейкхолдерами

· координация кросс-функциональной команды: разработчики, аналитики, AI/ML-инженеры, архитекторы.

· совместная работа с архитекторами: обсуждение решений, уточнение требований, проверка реализуемости (без принятия архитектурных решений в одиночку).

· регулярная синхронизация с руководителем продукта по: приоритетам, статусу реализации, проблемам и trade-off’ам

4. эволюция платформы

· участие в развитии Конструктора как платформы:

• улучшение сценарного билдинга,

• адаптивности,

• оркестрации,

• интерфейсов интеграции (API / SDK)

· выявление узких мест платформы на основе реального использования

· предложение улучшений, направленных на:

• ускорение запуска новых сценариев,

• снижение ручной работы,

• повышение переиспользуемости компонентов.

Мы ищем в вас:

• опыт: практический опыт построения сложных технологических платформ, внутренних продуктов (internal tools) или фреймворков с нуля; опыт работы с решениями, масштабированными на аудиторию 1 млн+ пользователей

• техническое понимание: глубокое понимание принципов построения event-driven систем, orchestration, роли LLM и AI-агентов в продукте (без требования глубоких ML-знаний, но будут большим плюсом)

• мастерство доставки (Strong Delivery Mindset): умение не только планировать, но и неуклонно доводить сложные системные решения до рабочего продакшена

• системное мышление: способность работать с высокой степенью неопределённости и сложности; вы — системный PM, а не фичевый или IT-администратор

• личные качества: комбинация технического владения продуктом (technical product ownership) и навыков проектной реализации (project delivery); ответственность, проактивность, ориентация на результат.

Что мы предлагаем:

• миссия: возможность стать одним из архитекторов уникального продукта будущего, который изменит опыт миллионов пользователей

• команда: работа в кругу сильных, увлеченных профессионалов в атмосфере взаимного доверия и общей цели

• вызов и рост: максимальная профессиональная реализация на стыке продукта, ИИ, архитектуры и бизнес-логики; ясные перспективы карьерного и финансового роста.

Ключевой вопрос, на который мы ждём ваши мысли в отклике:

«Как бы вы спроектировали систему, которая позволяет запускать новые автономные сценарии без участия человека в процессе сборки?»

Если этот вызов отзывается в вас, и вы видите себя тем, кто строит машины, а не просто управляет проектами, — присылайте своё резюме и ответ на вопрос выше.

Условия:

· стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников

· официальное оформление

· расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких

· корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера

· бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров

· корпоративная пенсионная программа

· опыт работы с ИИ-инструментами

· гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный ⅓ ключевой ставки ЦБ.