Менеджер по продажам КИП B2B

О компании:
ГК «Технодар» — российский лидер в создании высокотехнологичных решений для судоходства и промышленности. В составе группы успешно развивается направление «ТехноКИП», которое специализируется на разработке и производстве высокоточных контрольно-измерительных приборов и комплексных систем. Наша продукция обеспечивает точность, эффективность и безопасность процессов в энергетике, нефтегазовой отрасли, машиностроении и других ключевых секторах экономики.

Мы расширяем команду профессионалов и ищем регионального менеджера, который станет движущей силой нашего роста в регионе.

Если вы готовы к новым вызовам и хотите стать частью нашей команды, то мы ждем именно вас!

Чем предстоит заниматься:

• Активный поиск и развитие партнерских отношений с корпоративными клиентами на территории Центрального и Южного административного округа Москвы (ЦАО и ЮАО).

• Ведение полного цикла продаж — от первого контакта до постпродажного сопровождения.

• Развитие долгосрочных стратегических партнерств с крупными заказчиками.

• Подготовка индивидуальных коммерческих предложений и управление воронкой продаж в CRM (Bitrix24).

• Анализ маржинальности и рисков по крупным сделкам.

• Проведение переговоров с топ-менеджментом клиентов.

• Регулярные командировки по ЦАО и ЮАО, и ( при необходимости) в г. Петрозаводск.

Ключевые требования:

• Опыт в B2B-продажах от 3 лет.

• Подтвержденный опыт успешного закрытия сложных сделок.

• Навыки ведения переговоров с топ-менеджментом компаний.

• Опыт успешной работы в удаленной команде.

• Способность к стратегическому планированию и управлению продажами.

• Уверенное владение CRM-системами (Bitrix24).

• Готовность к удаленной работе с активными разъездами по ЦАО и ЮАО и командировкам в г. Петрозаводск.

Личностные качества:

• Нацеленность на результат и умение брать ответственность.

• Системное мышление и аналитический подход.

• Умение работать с возражениями и вести сложные переговоры.

• Коммуникабельность и презентабельный внешний вид.

Мы предлагаем:

• Конкурентный доход: оклад + KPI + % от продаж.

• Удаленную работу (привязка к ЦАО и ЮАО) с регулярными командировками.

• Пятидневную рабочую неделю (пн-пт, 09:00–18:00).

• Корпоративную мобильную связь.

• Возможность карьерного роста до руководителя направления.

• Участие в отраслевых выставках и бизнес-форумах.

• Обучение и тренинги за счет компании.