Старший специалист по ручному функциональному тестированию

Ренессанс Страхование не просто страховая, мы уходим от стандартного понимания и становимся insurtech. Делаем уникальные и технологичные вещи в страховании, создаем digital продукты, идем на новые рынки, работаем по agile ,scrum и не только в IT. У нас 26+ продуктовых команд и более 100 внутренних систем.

Что нужно будет делать:

• Проведение ручного функционального тестирования ИТ-решений;
• Создание артефактов тестирования (тест-кейсы, чек-листы, баг-репорты);
• Подготовка тестовых данных для проведения тестирования;
• Подготовка отчетов о тестировании;
• Проведение анализа требований;
• Локализация дефектов;
• Оценка трудозатрат на выполнение тестирования;
• Взаимодействие со смежными подразделениями в рамках продуктовых команд.

Наш идеальный кандидат:

• Высшее образование;

• Опыт работы в тестировании от 2 лет;

• Владение навыком создания артефактов тестирования (тест-кейсы, чек-листы, баг-репорты);

• Владение навыком работы с баг-трекинговыми системами;

• Владение навыками работы с БД на среднем уровне;

• Опыт работы в интеграционном тестировании;

• Владение навыком сбора метрик по продукту;

Причины работать с нами:

• Меняем страхование, привносим новое и актуальное, думаем о клиентах и сотрудниках;
• Работа над продуктами, которыми пользуются миллионы людей;
• Сильная команда, можно делиться знаниями и получать новые;
• Быстрый темп работы, не стоим месяцами на месте в ожидании согласования;
• Поддержка инициативы без бюрократии: любой сотрудник может найти неэффективный процесс и залидировать его изменение;
• Компания трансформируется, есть возможность прокачать себя в кросс-функциональных проектах;
• График работы 5\2 с 9:30 до 18:30. Формат:Гибрид\Удаленка
• Система адаптации – за новичком закрепляется наставник, который поддерживает и отвечает на вопросы;
• Гибридный, в офис можно приезжать при необходимости;
• Страхование от несчастного случая и ДМС на 4й день после трудоустройства;
• Йога, пилатес и тренировки с профессионалами из Adidas — сейчас в Zoom, а потом и в офисе;
• Ежемесячно проводим около 25 различных развивающих тренингов;
• Корпоративная электронная библиотека - более 2000 книг для профессионального развития.