Начинающий программист (Tibbo AggreGate)

Мы – команда «Газпромнефть – Цифровые решения», часть ИТ-функции «Газпром нефти».Команда, которая научиланейросетинаходить нефть, запустила первую в мире цифровую систему управления арктической логистикой.Мы переводим в «цифру» каждый этап работы современного нефтяника: от геологической разведки и бурения скважин до процесса переработки нефти и момента, когда она в виде топлива попадает в баки автомобиля, самолета или становится битумом для строительства дорог. Активы «Газпром нефти» – это сотни петабайт данных, которые генерируют объекты компании в России и за рубежом. Нас вдохновляет идея развития цифрового будущего нефтегазовой отрасли и промышленности в целом.

Обязанности:

• Участие в разработке и настройке модулей системы мониторинга в Tibbo AggreGate;

• Создание и поддержка объектов, правил, обработчиков, событий;

• Интеграция с внешними системами по протоколам REST, SNMP, SOAP, MQTT (под руководством опытного разработчика);

• Настройка логики обмена данными между подсистемами;

• Выполнение базовых задач по PostgreSQL (запросы, анализ данных);

• Поиск и исправление ошибок в логике обработки данных;

• Участие в анализе требований и подготовке технических решений;

• Ведение документации (короткие описания реализованных функций).

Навыки в программировании:

• Понимание работы snmp, smtp, AD, PKI, rest, soap, mqtt, но мы готовы обучать;
• Знание и умение работать с форматами JSON, XML;
• Опыт отладки приложений, умение пользоваться средствами разработчика браузера;
• Понимание базовых принципов CI/CD, работа с Git, jira, Confluence;
• Опыт работы с PostgreSQL, знание t-sql на уровне написания процедур, запросов.

Было бы плюсом:

• Умение читать и писать документацию (документировать собственные разработки);
• Крайне желателен опыт работы с AggreGate на уровне инженера внедрения/разработчика.

Условия:

• Офисный формат работы;
• Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью);
• Годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию (премии от руководителя);
• Качественную программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы; услуги телемедицины, консультации психолога, страхование жизни и здоровья в том числе за границей, льготные условия страхования для близких и возможность расширить перечень клиник по опции Flexible benefit;
• Компенсацию стоимости спортивных абонементов: компания компенсирует до 60% стоимости занятий любыми видами спорта;
• Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета;
• Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только);
• Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills;
• Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи;
• Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн;
• Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития;
• Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в корпоративных спортивных сообществах до онлайн-экскурсий и неформальных встреч в формате Random coffee;
• Работу в аккредитованной ИТ компании.

В «Газпром нефть» ты можешь:

• Получить уникальный профессиональный опыт;
• Создавать смелые проекты с нуля и наблюдать за их влиянием на целую отрасль;
• Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи;
• Сочетать несколько ролей, быть частью нескольких команд или участвовать в кросс-функциональных командах;
• Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен;
• Быть среди тех, кто создает первую в России цифровую платформу для управления промышленной компанией нового поколения.