Маркетолог-координатор / Project-менеджер в международную компанию
до 80 000 ₽
ВНИМАНИЕ! Конкурс до 05.02
Операционный маркетинг · Удалёнка · Рост до руководителя маркетинга
Мы — группа компаний Komissarov Group с международными проектами: консалтинг для бизнеса, IT-продукты и офлайн‑проект в Таиланде.
Сейчас мы ищем маркетолога-координатора / project-менеджера, который наведёт порядок в задачах, контенте и подрядчиках, а в перспективе вырастет в руководителя маркетинга группы компаний.
Если тебе нравится, когда:
-
задачи не висят,
-
всё сделано в срок и в нужном качестве,
-
ты реально влияешь на результат, а не просто «что-то делаешь»,
— нам по пути.
Что будет в фокусе работы
Основной фокус — контроль и исполнение маркетинговых задач, а не стратегия.
Примерное распределение времени:
-
~60% — контроль и координация задач
-
~40% — самостоятельное выполнение простых задач
Что ты будешь делать
Контроль и координация
-
вести и контролировать маркетинговые задачи в Bitrix
-
следить за сроками и качеством результата
-
координировать SMM-специалиста, дизайнеров и подрядчиков
-
принимать результат и возвращать задачи на доработку при необходимости
-
регулярно отчитываться о статусе задач и движении по проектам
Самостоятельно (руками)
-
писать тексты и статьи с помощью AI
-
генерировать изображения и материалы через нейросети
-
оформлять кейсы
-
собирать таблицы, отчёты и базовую аналитику
Важно: ты не настраиваешь рекламу, не занимаешься дизайном и не пишешь код — этим занимаются подрядчики, которых ты контролируешь.
Что мы ожидаем
Обязательно
-
опыт в маркетинге / project / операционке от 2 лет
-
умение доводить задачи до результата
-
самостоятельность и ответственность
-
чувство вкуса и адекватное понимание качества
-
уверенная работа с нейросетями (GPT, Gemini, генерация текстов и изображений)
-
системное мышление и любовь к порядку
Будет плюсом
-
опыт работы в агентствах или с несколькими проектами одновременно
-
опыт удалённой работы
-
общее понимание digital-маркетинга (без необходимости настраивать рекламу)
Куда можно вырасти
Мы изначально закладываем понятный трек роста:
-
первые месяцы — контроль и исполнение задач
-
затем — подключение к метрикам и приоритетам
-
через 6–9 месяцев — руководитель маркетинга группы компаний
Это реальный путь развития, а не абстрактное обещание.
Формат и условия
-
удалённая работа
-
полная занятость с 10 до 19
-
оплата: фикс + KPI + рост по мере расширения зоны ответственности
-
работа напрямую с собственниками бизнеса
-
разнообразные проекты и реальное влияние на результат
Кого точно не рассматриваем
-
тех, кто любит говорить больше, чем делать
-
тех, кто теряется без чёткой структуры
-
«стратегов без рук»
-
людей без чувства вкуса и внимания к качеству
Присылай свое резюме и сопроводительное письмо и пристегивай ремни!
ВНИМАНИЕ! Конкурс до 05.02.
Опубликована 17 часов назад