Менеджер по работе с Маркетплейсом ОЗОН / Менеджер маркетплейса ОЗОН

Успешный бренд Чистый хлопок, который является одним из лидеров по продажам полотенец на Маркетплейсе ОЗОН (Продано более 2 000 000 полотенец с процентом выкупа 97%), находится в поиске опытного Менеджера по маркетплейсу ОЗОН / Специалиста по работе с маркетплейсом ОЗОН (Удалённый формат работы).

Основная задача:

• Контроль успешной реализации товаров компании на площадке маркетплейса ОЗОН по ключевым показателям своего отдела.

Обязанности:

1. Работа с карточками.

• Организация и контроль процесса запуска карточек новинок и текущего ассортимента предприятия (СЕО, работа с визуалом (аналитика конкурентов и продаж в рамках текущего визуала);

2. Ценообразование.

• Работа с ценообразованием карточек на новый и текущий ассортимент;

3. Маркетинг.

• На ежедневной основе, проверка акций на МП и аналитика условий акций с точки зрения выгодности для компании. Участие в маркетинговых активностях маркетплейсов (расчет и запуск акционных мероприятий, проведение рекламных кампаний под контролем РОПа);

4. Контроль остатков.

• На регулярной основе контролировать остатки своих артикулов на складах маркетплейса и складе компании. Планирование и контроль поставок на склады МП;

5. Аналитика.

• Контроль заказов/продаж через сводную таблицу/отчёты, аналитики динамики заказов/продаж по артикулам. Заполнение своих показателей в таблицу РНП для отчёта на еженедельном собрании с РОП;

Требования:

• Успешный опыт работы на позиции Менеджер маркетплейсов от 1 года на ОЗОН;
• Аналитические способности и умение работать в Excel, Google Docs, MP Stats или аналоги;
• Умение самостоятельно расставлять приоритеты для достижения целей в срок, системный подход;

Мы предлагаем:

• З/П ВЫСОКАЯ: Высокий Оклад + KPI Ежемесячный, выплачивается вовремя и без задержек;
• График работы 5/2, Время работы с 9-00 до 18-00. Гибридный формат работы (2 дня из дома и 3 дня в офисе);
• Работа в компании с востребованным продуктом, большими продажами и высоким % выкупов;
• Свободу действий и прямой контакт в работе с руководством;
• Работа в стабильной компании, лидере рынка в своей нише с большим потенциалом развития и роста;