Юрисконсульт по исполнительному производству

Обязанности:

• Взаимодействие со службой судебных приставов, кредитными организациями (банками) и непосредственно с должниками в рамках принудительного взыскания дебиторской задолженности в пользу организации;
• Представление интересов организации в судебных, государственных, муниципальных, правоохранительных органах, коммерческих и некоммерческих организациях по делам, связанным с принудительным взысканием дебиторской задолженности;
• Подготовка необходимого пакета документов, справок и проектов писем, ответов на запросы государственных, муниципальных, судебных, правоохранительных, надзорных, контролирующих органов РФ и различных организаций по вопросам, относящимся к ведению исполнительного производства.

• Высшее юридическое образование;
• Уверенный пользователь с ПК;
• Исполнительность, аккуратность, инициативность, ответственность, способность к аналитической работе

Условия:

• Место работы: г. Нижний Новгород, ул. Бекетова, д. 3Б.
• График работы: пн-чт с 08.00 до 17.00, пт с 8.00 до 15.45.
• Интересная работа в крупной стабильной компании.
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии.
• Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц.
• Возможность профессионального и карьерного роста.
• Комфортное рабочее место, дружный коллектив, обучение и помощь.
• Мы работаем в рамках существующего трудового законодательства, что подразумевает официальное трудоустройство, основной и дополнительные отпуска, дополнительные выплаты (ежегодная премия, дополнительный бонус при уходе в ежегодный отпуск, доплата за вклад в развитие компании после 1 года работы и др.).
• Ежегодная индексация заработной платы.
• Коллективный договор.
• В компании действует Профсоюзная организация.
• Частичная компенсация стоимости путевок в детские лагеря.
• Современная корпоративная культура: полис ДМС; страхование от несчастных случаев, обучение новых сотрудников и поддержка опытных коллег; для начинающих специалистов предусмотрено наставничество; спортивные, развлекательные и познавательные мероприятия.
• Возможность ротации в другие регионы.
• Вакансия временная на время отсутствия основного работника.