Начальник IT-отдела

-Руководство ИТ-подразделением: постановка задач, распределение ролей, контроль выполнения, формирование планов;

-Стратегическое планирование ИТ-направления, определение приоритетов развития инфраструктуры;

-Управление инцидентами и изменениями уровня L2–L3, организация бесперебойной ИТ-поддержки;

-Планирование, развертывание и сопровождение серверной инфраструктуры на базе Windows Server и Linux;

- Внедрение и поддержка ролей AD, DNS, DHCP, WSUS, ADFS, WAP, WDS;

- Внедрение решений по защите периметра (брандмауэры, IPS, VPN), защите данных и контролю доступа;

- Руководство проектами по построению и модернизации сетевой инфраструктуры;

- Обеспечение сетевой безопасности, доступности и производительности;

- Разработка и внедрение стратегий резервного копирования и аварийного восстановления (BC/DR).;

- Организация политики хранения и ротации резервных копий;

- Ведение проектов по внедрению и сопровождению SAP, 1С ERP, 1С ERP UH.

- Организация службы поддержки ERP-систем и процессов;

-Построение системы централизованного мониторинга на базе Zabbix и Grafana.
-Настройка метрик, алертов, отчетов для контроля производительности и стабильности.

-Управление СУБД PostgreSQL и MS SQL: администрирование, производительность, резервное копирование.
-Контроль качества запросов, настройка индексов, планирование отказоустойчивости.

-Использование SQL Profiler, Monitoring Tools.

-Подбор ИТ-специалистов в команду, проведение собеседований, оценка технических и личных компетенций.
-Наставничество, обучение сотрудников, проведение внутренних тренингов.
-Развитие командной культуры и повышение эффективности взаимодействия
-Разработка и актуализация технической документации: инструкции, регламенты, архитектура решений.
-Написание формализованных ИТ-процедур и стандартов обслуживания.
-Инициация, планирование и контроль реализации ИТ-проектов (инфраструктура, ERP, безопасность).

-Взаимодействие с руководством компании и смежными отделами для достижения бизнес-целей.

Требования:

- Опыт управления IT-командой от 3-х лет;
- Аналитические способности, описание бизнес-процессов, составление ТЗ, постановка задач разработчикам, контроль качества архитектуры и программного кода

- Опыт разработки, поддержки и внедрения программ из линейки 1С (ЗУП, ERP, УТ/ УНФ, Розница 2/3, УПП) от 3х лет;

- Понимание функциональных процессов в ритейле и оптовой торговле на уровне аналитика (написание ТЗ, постановка задач разработчикам)

- Понимание складских процессов

- Обеспечение работы государственных систем связанных с ритейлом и понимание предъявляемых ими требований (ЕГАИС, Маркировка, Меркурий, EDI, ЮЗДО)

- Умение быстро и эффективно реагировать на критические ситуации;

Условия:

- Оформление согласно ТК РФ, соц. пакет;

-Офис в Ленинском районе