Ведущий специалист по кадрам

Полный цикл кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ и строгими нормами образовательной сферы (численность - 90 человек).
· Расчёт и оформление тарификации педагогических работников: определение учебной нагрузки, расчёт ставок, доплат за категорию, проверку работ, классное руководство, совместительство и т.д.
· Подготовка отчётности для органов управления образованием, СФР.
· Консультирование директората по вопросам оплаты труда, стимулирующих выплат.
· Организация аттестации педагогических сотрудников.
· Подготовка документов для награждения работников государственными и ведомственными наградами.
· Управление электронной кадровой системой (1С, Параграф, СБИС).

Требования:

· Высшее образование.
· Обязателен опыт тарификации (школа, лицей, гимназия, колледж и др).
· Знание Трудового кодекса РФ.
· Уверенный пользователь 1С и MS Office (особенно Excel).
· Высокая степень ответственности, аналитический склад ума, педантичность, умение работать с большими массивами данных.
· Навыки деловой переписки и коммуникации.

· Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный соцпакет, «белая» заработная плата.
· Заработная плата зависит от стажа работы по специальности. В блоке "Заработная плата" указан приблизительный средний уровень, включающий постоянную и переменную части.
· Режим работы: Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, иногда — напряжённые периоды перед отчётностью и началом учебного года.
· Ежегодный отпуск 28 календарных дней и 3 дополнительных дня.
· Работа в команде профессионалов.
· Локация: в пешей доступности от м. Горный институт (не более 10 минут).