Продюсер теплых запусков / Маркетолог в онлайн-школу здоровья

В Школу здоровья Ольги Помойнецкой ищем Продюсера-маркетолога

Информация о школе:

• Школа входит в топ 1% онлайн-школ по версии GetCourse
• Проект существует уже 6 год
• В 2024 увеличили выручку в 2 раза
• Курсы прошли более 10 000 человек, которые с помощью системного подхода смогли выздороветь или войти в стойкую ремиссию.

Школа здоровья Ольги Помойнецкой специализируется на продаже информационно-консультационных продуктов в сфере ЖКТ, а также заболеваний, поддающихся коррекции с помощью питания (анемия, проблемы женского здоровья, снижение уровня холестерина, детокс и др.). Целевая аудитория школы – женщины из России в возрасте 35-60 лет.

Ольга Помойнецкая:

• Кандидат медицинских наук и врач высшей категории
• Врач терапевт-гастроэнтеролог с общей практикой 28 лет
• Потомственный врач в 4 поколении
• Автор блогов по гастроэнтерологии с аудиторией более 400 тыс.человек

С какими задачами вам предстоит работать:

— Самостоятельно проводить кастдевы при запуске курсов на новые темы
(принципиально: созвоны проводите лично вы, без передачи иным подрядчикам)
— Формировать контент-стратегию и контент-планы
— Участвовать в создании контента: уметь и быть готовым(ой) писать тексты
— Писать сайты и посадочные страницы (или ставить точные ТЗ и правки)
— Создавать презентации для вебинаров
— Работать с подрядчиками по трафику и контролировать KPI на этапе сборов регистраций

Что мы ждем от вас:

• Опыт работы в инфобизнесе
• Основной опыт ведения и развития текстовых площадок: Telegram или ВК (не Instagram и не YouTube), где ключевую роль играет текст
• Опыт работы в формате, где эксперт не создаёт контент сам, а контент полностью формируется продюсером совместно с копирайтером, SMM и командой
• Умение самостоятельно проводить кастдевы, глубоко погружаться в аудиторию, анализировать её поведение и формулировать инсайты
• Наличие кейсов (сайты, презентации, воронки), по которым видно глубокое понимание целевой аудитории, а не поверхностный маркетинг

Формат работы:

Работа идёт запусковыми циклами:

1. Подготовка — ~1 месяц
— Качественные и количественные исследования
— Кастдевы (звоните сами — это обязательное условие)
— Контент-планы
— Написание контента: блог, канал вебинара
— Продумывание марафонов и прогрева
— Подготовка 2 презентаций

2. Сбор регистраций — ~2 недели
— Контроль выполнения KPI по объёму и цене
— Взаимодействие с подрядчиками по трафику

3. Проведение вебинаров — ~10 дней

Процесс отбора:

Заполнение анкеты

Первичное интервью с рекрутером

Тестовое задание

Интервью с собственником

Оффер