Фрезеровщик 3 разряда

Функциональные обязанности:

• Фрезерование деталей средней сложности и инструмента по 8 - 11 квалитетам на однотипных горизонтальных и вертикальных универсальных фрезерных станках, на простых продольно - фрезерных, копировальных и шпоночных станках с применением режущего инструмента и универсальных приспособлений;
• Установка последовательности обработки режимов резания по технологической карте;
• Обработка деталей средней сложности и игольно - платинных изделий по 8 - 10 квалитетам на специализированных станках, налаженных для обработки определенных деталей и для выполнения отдельных операций илии на универсальном оборудовании с применением мерного режущего инструмента и специальных приспособлений;
• Фрезерование прямоугольных и радиусных наружных и внутренних поверхностей, уступов, пазов, канавок, однозаходных резьб и спиралей;
• Установка деталей в тисках различных конструкций, на поворотных кругах, универсальных делительных головках и на поворотных угольниках;
• Фрезерование зубьев шестерен и зубчатых реек по 10 - 11 степени точности;
• Выполнение фрезерных работ методом совмещенной плазменно - механической обработки под руководством фрезеровщика более высокой квалификации.

Требования:

• Образование среднее профессиональное по профилю;
• Знание устройства и правил подналадки однотипных горизонтальных и вертикальных фрезерных станков, простых продольно - фрезерных, копировальных и шпоночных станков;
• Знание правил управления многошпиндельными профильно - фрезерными станками, обслуживающими совместно с фрезеровщиком более высокой квалификации;
• Знание устройства и правил применения распространенных универсальных приспособлений, устройства и условий применения плазмотрона;
• Понимание назначения и правил применения контрольно - измерительных инструментов;
• Понимание назначения и условий применения режущего инструмента;
• Знание основных углов, правил заточки установки фрез;
• Знание системы допусков и посадок;
• Знание квалитетов и параметров шероховатости.

Условия:

• Работа в крупной стабильной компании;
• Работа в верхней части города;
• Оформление согласно ТК РФ (официальная стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодный оплачиваемый отпуск, ежегодное повышение заработной платы);
• Программы награждения сотрудников за достигнутые результаты, программы материальной помощи;
• Обеспечение бесплатной спецодеждой;
• Профессиональное обучение, профпереподготовка;
• Отдых на корпоративной базе отдыха, участие в спортивной жизни, в корпоративных выездных мероприятиях;
• Путевки в детские оздоровительные лагеря для детей работников;
• Отсрочка и бронь от мобилизации(для военнообязанных);
• Полный соц. пакет.