Старший менеджер/Менеджер по работе с китайскими компаниями

Компания TeDo (Technologies of Trust - Consulting LLC) ищет менеджера по развитию бизнеса и продажам для китайских компаний в России и странах СНГ.

Обязанности:
• Активное и всестороннее управление процессами развития бизнеса/продаж для китайских компаний в России и странах СНГ;
• Мониторинг региональных показателей продаж, анализ сильных и слабых сторон бизнеса и проекта, разрешение спорных вопросов, поиск возможностей для расширения взаимодействия с клиентами;
• Культурное взаимодействие между китайским менеджментом и местной рыночной практикой;
• Отслеживание рыночных тенденций и поиск потенциальных возможностей для повышения ценности бизнеса клиентов (бизнес-консалтинг);
• Развитие стратегических отношений с высшим руководством компаний;
• Разработка и внедрение стратегии и плана вывода услуг/решений на рынок;
• Участие в построении стратегических альянсов, например, отношений с соответствующими бизнес-ассоциациями;
• Представление TeDo в китайском бизнес-сообществе и позиционирование в качестве предпочтительного консультанта;
• Оптимизация отношений с клиентами и глобальными экспертами для построения наиболее продуктивных отношений и налаживания коммуникации;
• Мониторинг выполнения обязательств перед клиентами, управление их запросами и предоставление обратной связи;

Требования:
• Родной китайский язык; • Свободное владение английским языком; • Свободное владение русским языком;
• Опыт работы в сфере развития бизнеса в крупных компаниях более 3 лет;
• Опыт продаж консалтинговых услуг является преимуществом;
• Понимание российских стандартов бухгалтерского учета и налогообложения, а также общих деловых вопросов для иностранных инвесторов в России и странах СНГ;
• Опыт ведения переговоров с высшим руководством компаний и успешный опыт продаж услуг/продуктов высшему руководству крупных транснациональных компаний;
• Опыт организации процесса командных продаж;
• Отличные коммуникативные навыки, инициативность и самодисциплина;