Начальник отдела сбора и обработки информации

50 000 - 65 000 ₽

ФГБУ Северо-Кавказское УГМС Краснодарский ЦГМС

Краснодар

Откликнуться

Обязанности:

обеспечивать бесперебойную работу, правильную эксплуатацию, ремонт и модернизацию технологического оборудования, энергетического оборудования, сети связи;
ежедневно контролировать качество и объём принимаемой информации;
контролировать использование расходных материалов в ОСОИ.

Требования:

высшее профессиональное образование;
стаж работы по специальности не менее 3 лет.

Условия:

На постоянную работу, своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.

Откликнуться

Сравнение со средней зарплатой в похожих вакансиях:

68k

131k

48k

90k

275k

Адрес: Россия, Краснодар, Рашпилевская улица, 36

Показать на большой карте

Опубликована месяц назад

Начальник отдела кадров

от 100 000 ₽

Выше средней на 17%

Мы ищем к себе в команду Начальника отдела кадров.

Полный день
Опыт от 1 года

Авангард

Краснодар

2 дня назад

Откликнуться

Начальник приёмного отдела на аптечный склад

от 85 000 ₽

Рыночная зарплата

Обязанности: Организация работы приемного отдела, контроль приемки, хранения, сортировки и перемещения ... обеспечение своевременного документооборота по приходу товара на склад, соблюдение фарм. порядка в приемном отделе ...

Полный день
Опыт от 1 года

ФК Гранд Капитал

Краснодар

день назад

Откликнуться

Начальник отдела коммерческого пресейла (Краснодар)

В блоке по телекоммуникационному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха...

Полный день
Опыт от 1 года

МТС

Краснодар

4 дня назад

Откликнуться

Начальник отдела по работе с корпоративными клиентами

Что мы предлагаем: Работу в надежном банке с конкурентными высокотехнологичными продуктами Высокий доход: фиксированный оклад + ежеквартальная премиальная часть Эффективную и стабильную систему мотивации: · для нас важно не количество привлеченных кл...