Менеджер по подбору персонала

Тебе предстоит:

• Вести полный цикл подбора на вакантные позиции;
• Проводить структурированную оценку кандидатов, включающую психологический портрет личности (на основе тестирования);
• Обеспечение качественного преонбординга: связь с будущим сотрудником, ответы на вопросы, подготовка к старту.

Мы ждём, что ты:

• Имеешь опыт работы в подборе персонала;
• Четко и грамотно общаешься — устно и письменно;
• Работаешь дипломатично и клиентоориентированно;
• Знание CRM системы Talantix будет плюсом.

Мы предлагаем:

• Работа по договору ГПХ;
• Формат работы - удаленный;
• График работы 5х2;
• Опытный наставник, полное сопровождение и погружение в функционал;
• Без ограничений по уровню дохода, формат оплаты - сдельный.