Менеджер по привлечению и развитию зарплатных проектов

Совкомбанк – универсальный крупнейший частный Банк России с уникальной корпоративной культурой, современным подходом к работе и технологичными решениями.

Должностные обязанности:

• Формирование и ведение целевой клиентской базы;
• Привлечение Клиентов - юридических лиц на зарплатный проект;
• Работа на построение долговременных отношений с клиентом, в. т.ч. работа на удержание;
• Ведение отчетности.

Требования:

• От 1 года опыт работы в развитии и сопровождении зарплатных проектов;
• Личный успешный опыт продаж продуктов/услуг, привлечение клиентов.

Мы предлагаем:

• Высокий уровень дохода от 130 000 р на руки, который складывается из оклада + премии с 1-го месяца работы. Выплата премии ежемесячно. Лучшие получают экстра бонус!
• Официальное трудоустройство и прозрачные выплаты;
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 ч., (выходные суббота и воскресенье).
• Работу в крупнейшем федеральном банке России (ТОП 10);
• Расширенный социальный пакет сотрудника (ДМС с первого месяца, компенсация фитнеса и детского отдыха, ОСАГО , корпоративная мобильная связь, льготные условия по продуктам банка);
• Погружение в ИИ-культуру – взаимодействуем с искусственным интеллектом на постоянной основе и обучаем этому новичков, предоставляем бесплатных ИИ-помощников.
• Помощь персонального наставника новичку с первого дня работы;
• Участие в корпоративных мероприятиях, конкурсах;
• С Совкомбанком это реально! Присоединяйтесь к команде!