Мастер участка обуви массового производства

Мастер участка обувного производства (Массовый пошив)

Компания: «Ортомода» – лидер в производстве ортопедической и адаптивной обуви с 20-летним опытом. Наша миссия — создание решений, которые возвращают комфорт и уверенность в каждом шаге.

Мы ищем профессионального и опытного Мастера участка для организации и контроля процессов массового производства на нашем предприятии в Москве. Это ключевая роль для человека, который ценит технологическую дисциплину, эффективность и осмысленный результат.

Ключевые требования к кандидату:

• Образование: специальное или высшее техническое (легкая промышленность, технология обувного/швейного производства) — обязательно.
• Опыт работы: обязательный опыт от 3 лет на аналогичной позиции в сфере производства обуви или текстиля. Опыт в ортопедической, медицинской или адаптивной отрасли — ключевое преимущество.

Экспертность в:

• Полном технологическом цикле производства ортопедической обуви: от раскроя и сборки верха до формования, прикрепления подошвы, финальной отделки и контроля качества.
• Материалах и фурнитуре: свойствах кожи, текстиля, полимеров; специфике ортопедических стелек, амортизирующих элементов; их совместимости и нормах расхода.
• Технической документации: умение читать и применять в работе конструкторско-технологические карты, лекала, спецификации и требования ГОСТ/ТУ к ортопедическим изделиям.
• Основах управления процессами: принципах организации производства (5S), методах контроля качества (входной, операционный, выходной), базовых подходах к планированию мощности и расчету норм времени.
• Основах охраны труда и промышленной безопасности на обувном производстве.

Обязательные практические навыки:

• Уверенное владение ПК: продвинутый уровень Excel для анализа и отчетности, опыт работы с ERP-системами (1С, Bitrix24 или аналоги).
• Навыки управления коллективом (от 10 человек): постановка задач, проведение брифингов, обучение, мотивация.
• Аналитическое мышление: умение анализировать данные по производительности, простоям, проценту брака и делать выводы для улучшений.

Основные зоны ответственности:

1. Управление производственным результатом: Планирование, контроль и обеспечение выполнения производственной программы по объему, срокам и качеству. Оптимизация процессов, снижение брака и контроль норм расхода.
2. Руководство персоналом: Организация работы участка, распределение задач, проведение брифингов, контроль дисциплины и качества работы команды.
3. Взаимодействие и координация: Эффективная работа со смежными подразделениями (склад, отдел закупок, технологический отдел) для бесперебойного производственного цикла.
4. Аналитика и развитие: Ежедневный и еженедельный анализ показателей участка, подготовка отчетов, выявление «узких мест» и инициативное предложение решений по повышению эффективности.

Мы предлагаем:

• Осмысленную работу в стабильной компании с социально значимой миссией.
• Четкие условия: Полный рабочий день (5/2) с гибким началом рабочего дня (с 8:00 или с 9:00). Официальное оформление по ТК РФ, полный социальный пакет.
• Зарплата: от 90 000 рублей (конкретный размер обсуждается по итогам собеседования и зависит от вашего опыта и компетенций).
• Удобную локацию: Производственный цех в районе метро Текстильщики (необходимо постоянное присутствие на площадке).

Ваши личные качества: ответственность, лидерство, стрессоустойчивость, внимательность к деталям и ориентация на системный результат.

Если вы — практик с серьезным производственным бэкграундом, готовый применять свой опыт в социально ориентированном бизнесе, направляйте ваше резюме с указанием ключевых достижений в управлении производством.

Мы ценим профессионализм и нацелены на долгосрочное сотрудничество.