Руководитель отдела продаж B2B (упаковка, этикетка, полиграфия для крупных производств)

Компания-производитель расходных материалов для маркировки товаров ищет в свою команду грамотного руководителя отдела продаж, нацеленного на результат.

Компания производит и поставляет рулонные материалы: самоклеящиеся этикетки, термотрансферные ленты, мастер-роллы на бумажной и синтетической основе.

Это крупные поставки, преимущественно на заводы/производственные предприятия.

Мы заинтересованы в профессиональном развитии своих сотрудников, поддерживаем высокие стандарты производства и клиентского сервиса.

ЗАДАЧИ:

• Управление отделом продаж (5 менеджеров);

• Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов;

• Контроль команды МОП: распределение обязанностей, мониторинг активностей менеджеров по продажам, совместное участие в переговорах и презентациях;

• Взаимодействие с другими отделами ( в том числе с производством);

• Работа с рекламациями, изучение клиентского опыта;

• Анализ рынка (конкуренты, тренды);

• Участие в b2b - продажах: развитие действующих клиентов (cross, up-sale) поиск новых, развитие федеральных сетей;
• Отчетность, разработка стратегии продаж, планов и KPI.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Обязателен опыт работы от 5-ти лет на схожей позиции РОПа в B2B продажах в сфере производства и поставки упаковки, этикетки, полиграфии; Интересен релевантный опыт в компании с годовым оборотом порядка 1 млрд.р., свыше 90 сотрудников
• Умение составлять дорожные карты и следовать им;
• Умение контролировать и мотивировать подчиненных;
• Высшее образование, наличие сертификатов по доп. обучению в управлении и переговорах приветствуется;
• Готовность к ненормированному рабочему дню и командировкам (Центральный регион РФ);

• Умение управлять процессами через оцифрованные показатели. Знание и опыт работы с 1С и Битрикс;

• Аналитические и управленческие навыки, гибкость, работа на результат;

• Проактивная позиция, высокий уровень стрессоустойчивости и клиенториентированности;

• Готовность пройти несколько этапов собеседования (включая видеоинтервью, тест на логику, проверку по электронным базам данных, проверку стажа по ТК и рекомендаций с предыдущих мест работы)

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оклад 160.000р. (на руки, после вычета НДФЛ) на испытательный срок 6 мес, далее - 190.000 р.(на руки) плюс ежемесячный бонус до 286 000р. за выполнение KPI согласно сбалансированной системы мотивации (выполнение целей, дисциплина, фокус на прибыль). Совокупный доход - до 446 000р. После года работы - возможность повысить свой грейд (и бонусы)

• Полностью белая заработная плата, оформление по ТК РФ

• График работы: 5/2 9.00-18.00, сб. вс. - выходной

• Работа в современном офисе, офисный формат работы (в случае необходимости - выезд на производство в ближнем Подмосковье)
• Корпоративный автомобиль пpeдоставляется
• Перспективы роста и развития
  
  Присоединяйтесь к нам и раскройте свой потенциал в динамичной и успешной компании!