Интернет- маркетолог

Только офисная работа, нет удаленки, гибрида и гибкого графика!

Обязанности:

- Контроль ведения контекстной рекламы, баннеры и тизерной рекламы (Яндекс) и запуск новых рекламных компаний. Аудит работы подрядчика.

-Контроль ведения таргетированной рекламы в социальных сетях. Аудит работы подрядчика.

- WEB-аналитика и подготовка ежемесячных отчетов по ведению рекламных компаний

- Сбор статистики, анализ, оптимизация запущенных кампаний

- Проверка и оптимизация ранее запущенных рекламных кампаний для достижения поставленных целей. Сплит тестирование

- Контроль работы мобильных версий сайта, лендингов

- Брифование для создания креативов для будущих рекламных кампаний

- SEO и SEM оптимизация в поисковый сетях, маркетинг в сети

- Работа с ERP системой (интеграция с сайтом, телефонией и пр).

- Анализ юзабилити и развитие сайтов, а также прочих digital-проектов компании

- Ведение и продвижение лендинговых страниц жилых комплексов и доработка текущего сайта Застройщика

- Генерация предложений по повышению трафика и эффективности кампаний, продвижению в интернет-пространстве

- QR коды, геолокационные сервисы, RFD, дополненная реальность

- Опыт работы от 3 лет в маркетинговой деятельности интернет маркетинга.

- Владение инструментами интернет маркетинга: настройками SEO, контекстной, медийно баннерной, таргетированной рекламы.

- Наличие успешных кейсов в digital-маркетинге.

- Работа с системами аналитики.

- Знание рынка недвижимости приветствуется.

- Уверенный пользователь ПК, знание Roistat или другая сквозная аналитика, AmoCRM, Tilda, Яндекс Метрика, Гугл аналитикс.

- Базовое владение английского языка.

• Оформление в соответствии с ТК РФ c первого дня работы, полностью "белая" заработная плата 2 раза в месяц;
• График работы 5/2 Пн-Пт. 8.00-17.00, суббота, воскресенье и праздничные дни- выходные;
• Только офисная работа, нет удаленки и гибкого графика;
• Современный офис, оборудованное рабочее место, уютная кухня для сотрудников, удобная транспортная развязка (рядом с метро Горки);
• Систематическое обучение и повышение квалификации за счет компании, дружный молодой коллектив;
• Корпоративные мероприятия, подарки детям на Новый год.