Менеджер по работе с проектными институтами (тепло/водоснабжение и пожаротушение)

Менеджер по работе с проектными институтами (Проект-Менеджер по оборудованию тепло/водоснабжение и пожаротушение.)

Территория Липецкая и Тамбовская область.

Компания ООО Сантехоптторг Л является одним из крупных продавцов оборудования, позволяющего комплектовать внутренние инженерные системы зданий и сооружений жилищного, промышленного, торгового и культурного назначения. Более 20 лет работы на рынке инженерной сантехники. Нашими партнерами являются крупнейшие заводы производители систем отопления, радиаторов, насосного и сантехнического оборудования, инженерной сантехники, приборов учета энергоресурсов и многих других товаров.

Обязанности:

• Поиск новых проектных организаций/архитектурных бюро/институтов, для дальнейшего сотрудничества.

• Взаимодействие с проектными организациями, институтами, архитектурными бюро.

• Анализ проектной документации, подбор аналогов оборудования, согласование замены оборудования в спецификации на стадии проектирования.

• Достижение договоренностей о внесении материалов компании в спецификации.

• Консультация по техническим вопросам.

  Заключение агентских договоров.

• Ведение отчетности по проделанной работе и ведение реестра проектов.

• Организация мероприятий для проектировщиков.

• Взаимодействие с поставщиками и производителями для получения актуальных данных.

• Передача проектов в отдел продаж для будущей реализации.

• Опыт работы с проектными организациями или опыт работы проектировщиком, инженером.

• Опыт работы с застройщиками в активных продажах.

  Наличие наработанных связей в среде застройщиков и проектировщиков.

• Владение программными комплексами: AutoCAD, Revit, Компас 3D, MS Office.

• Знание нормативной-технической документации в области тепло/водоснабжения/пожаротушения.

• Опыт работы в 1С торговля.

• Рассмотрим кандидатов без опыта обучающихся на последних курсах ВУЗа по профильным специальностям.

• Получение полного обучения по продукции.

  Заработная плата от 100 000 руб., которая состоит из: оклада + KPI + %. Выплаты: два раза в месяц.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.

  График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, суббота и воскресенье - выходные дни. В пятницу сокращенный рабочий день на 1 час.

• Компенсация расходов: сотовая связь, командировочные, ГСМ;

  Корпоративные мероприятия.