Обязанности:

Осуществлять прием, перевод и увольнение работников
Участвовать в составлении графиков отпусков работников, осуществлять контроль за их выполнением.
Выдавать и вести учет листов испытаний и стажировочных листов водителей и трактористов, работать с приказами на стажировку.
Осуществлять прием электронных листов нетрудоспособности, проверять, подтверждать или исправлять сведения в ЭЛН, вести их учет, своевременно передавать информацию в бухгалтерию.
Обеспечивать своевременное составление и передачу установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами в службу занятости населения.
Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки работников, производить подсчет трудового стажа, выдавать справки о настоящей и прошлой деятельности работников.
Предоставлять в СФР сведения о трудовой деятельности работников по установленной форме и в установленные сроки в соответствии с Федеральными законами и нормативными актами.
Подготавливать документы по истечении установленных сроков текущего хранения и сдаче на хранение в архив.
Участвовать в подготовке необходимых материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям..
Вести учет персонала награжденных ведомственными, отраслевыми, региональными и местными видами наград и поощрений с соответствующей записью в трудовых книжках.
Участвовать в проведении смотров-конкурсов профессионального мастерства и охраны труда.
Уметь работать в офисных приложениях WORD и EXСEL, в типовой конфигурации 1С «Предприятие» .
Проводить работу по воинскому учету и бронированию военнообязанных.

Требования:

среднее профессиональное или высшее образование по направлению деятельности
опыт работы приветствуется

Условия:

пятидневная рабочая неделя, с 08.00 до 17.00 ч.
временный характер работы
резюме направлять на электронную почту

Специалист по кадрам (временная вакансия)

от 45 000 ₽

Похожие вакансии

Специалист по кадрам

Вакансия в подборках

Похожие вакансии