Менеджер по работе с клиентами (исходящая линия, продажи)

Компания "LEADLINE" - это успешный, динамично растущий контактный центр в сфере телемаркетинга, с опытом работы уже более 10,5 лет! Мы работаем по всему ЦФО, постоянно совершенствуемся, развиваемся и открываем новые офисы, увеличивая нашу команду! У нас ежеквартально появляются новые проекты, что позволяет нашим сотрудникам выбрать ту сферу и ту вакансию, которая больше их отражает, соответствует их навыкам, ожиданиям и приносит удовольствие от работы!

Наша компания является официальным аккредитованным партнером одного из крупнейших Банков Страны - Т-Банка. Так же в нашу партнерскую сеть входят сеть АЗС, страховые компании, автосалоны, бухгалтерские компании и различные банковские интернет-платформы.

В нашу команду постоянную основу требуется Менеджер по продажам (исходящие звонки, подключение тарифного плана Премиум)

- БЕЗ ПОИСКА КЛИЕНТОВ;

- БЕЗ ЛИЧНЫХ ВСТРЕЧ;

- Работа с действующими клиентами Банка;

- ВОЗМОЖЕН КАК ОФИСНЫЙ ФОРМАТ, ТАК И УДАЛЕННЫЙ!

Обязанности:

• Совершать звонки с целью предложения клиентам перехода на новый тарифный план (без поиска, без личных встреч, по готовой базе);
• Отвечать на возникающие вопросы клиентов;

- Вносить информацию в базу данных

Требования:

• Грамотная письменная и устная речь
  Умение грамотно формулировать ответы поможет в работе
• Стремление к саморазвитию
  Желание получать новые знания и навыки для улучшения своих результатов

Условия:

- Оформление с первого дня по договору ГПХ сразу в Банк;

- Заработная плата состоит из нескольких показателей:

- стоимость часа нахождения в линии Д+О составляет 220 руб. (при условии выполнения минимального плана часов согласно производственного календаря) + - мотивация за каждое подключение тарифного плана (в зависимости от количества подключений в день). Стоимость одного подключения варьируется от 150 руб. до 210 руб. +

- мотивация за каждого «выжившего» через месяц клиента (100 руб. каждый)

выплата заработной платы 2 раза в месяц в строго установленные даты;

- График работы: 5/2 (9-18,10-19,11-20,12-21) или 2/2 (9-21). Рабочее время выбирается самостоятельно. Можно брать доп. смены/подработки;

- Оплачиваемое обучение за счет компании в течение 1-2 рабочих дней