Product Manager (Pharma, hematology)

Команда Get experts находится в поиске Product Manager для одной из ведущих инновационных международных фармацевтических компаний. Мы ищем талантливого и целеустремленного менеджера, который готов внести свой вклад в развитие и удержание лидирующих позиций ключевого бренда нашего клиента в онкогематологии, гематологии.

Обязанности:

• Разработка портфельной стратегии и подготовка к её внедрению с помощью команды отдела продаж
• Формирование понимания клиентов и рынка внутри компании, включая разработку пути пациента
• Развитие знаний о клиентах и рынке: терапевтическая область и заболевание
• Разработка и реализация ежегодных маркетинговых планов совместно с кросс-функциональной командой
• Определение целевой аудитории и разработка критериев сегментации
• Выявление ключевых стейкхолдеров, подготовка плана развития Лидеров мнений совместно с командами Medical, MA и Sales
• Развитие профессиональных отношений с целевыми Лидерами мнений
• Сотрудничество с коллегами из Market Access и Medical для обеспечения оптимального доступа пациентов к продуктам
• Оптимизация маркетинговых инвестиций и реализации – стратегия «умных» инвестиций
• Выполнение маркетинговых задач: донесение сообщений бренда, управление жизненным циклом продукта, таргетинг, вывод на рынок
• Проведение анализа: маркетинговые исследования, анализ сценариев, оценка ресурсов, прогнозирование, метрики, аналитика продаж

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в фармацевтической индустрии в роли Менеджера по продукту не менее 2-3 лет с хорошим пониманием динамики клиентов и рынка (предпочтительно)
• Желателен опыт работы с рецептурными препаратами в госпитальном, льготном канале обеспечения (ОМС, РЛО)
• Практический опыт и подтверждённые успехи в маркетинге как на стратегическом, так и на тактическом уровне
• Опыт в построении прочных отношений с KOLами и клиентами
• Сильные межличностные навыки и хорошие коммуникативные способности, умение вдохновлять, увлекать и устанавливать контакт с коллегами
• Структурированность, организованность и высокая продуктивность — способность вести несколько проектов одновременно и правильно расставлять приоритеты
• Сильные аналитические навыки
• Проактивность и ориентация на результат, высокий уровень ответственности
• Амбициозность и открытость новому, умение адаптироваться к изменениям
• Владение английским языком обязательно (не ниже уровня Upper-Intermediate)
• Продвинутые навыки работы с MS Office

Условия:

• Конкурентоспособный уровень заработной платы
• Гибридный формат работы : возможность переключения удаленной работы и работы в офисе
• Годовая бонусная система
• ДМС, автомобиль (компенсация не подразумевается)