Рекрутер (executive search)

По договоренности


Мы растем и ищем потребность в рекрутере, который будет заниматься именно поиском на с-lvl позиции.

Что нужно делать

  • Проводить talent mapping: исследовать рынок и выделять ключевых игроков по C-suite-позициям.

  • Формировать поисковую стратегию и готовить лонг- и шорт-листы из разных источников: внутренняя база, job-борды, прямой поиск и нетворкинг, рекомендации, hunting, соцсети и альтернативные каналы.

  • Проводить интервью и оценивать профессиональные и лидерские компетенции.

  • Вести операционное сопровождение: слоты и подтверждение встреч, отчётность и аналитика по воронке/этапам.

  • Подключаться к HR-проектам.

Что важно от кандидата

  • Подтверждённый опыт executive search и закрытия C-level ролей.

  • Владение современными инструментами сорсинга и прямого поиска (Boolean/X-ray, LinkedIn, TG/VC-сообщества, реферальные сети и др.).

  • Умение выстраивать долгосрочные отношения с кандидатами и hiring-менеджерами.

  • Способность вести несколько проектов параллельно, сохраняя приоритеты, качество и сроки.

Что мы предлагаем:

  • Полная свобода в работе: Мы предлагаем удаленный формат с гибким графиком. Для нас важен результат, а не количество затраченных часов. Мы верим в разумный подход к работе и избегаем формальностей — сосредоточься на главном.

  • Конкурентоспособное вознаграждение: У нас достойная оплата труда, включая оклад и премии, которые обсуждаются с успешными кандидатами. Мы ценим твой труд и готовы это продемонстрировать.

  • Официальное оформление: Ты будешь оформлен по ТК РФ, с оплатой отпуска и больничных.

  • Забота о здоровье: Мы предлагаем полис ДМС с широким списком медицинских организаций по всей России и возможностью телемедицины или компенсацию твоего абонемента на спорт.

  • Поддержка психологического комфорта: У нас есть возможность оплачиваемых консультаций с психологом через сервис Alter, потому что мы понимаем, как важно быть в гармонии с собой.

  • Дополнительные дни отдыха: Мы заботимся о work-life balance наших сотрудников и предлагаем несколько оплачиваемых days-off, чтобы ты мог восстанавливать силы и проводить время с близкими.

  • Развитие и совершенствование: Мы поддерживаем твое стремление к обучению! По запросу мы организуем покупку сторонних курсов и отправляем на профессиональные конференции. В нашей команде делятся опытом и радуются успехам друг друга.

  • Скидки на обучение: Получай доступ к нашим обучающим курсам со скидкой до 70% как для себя, так и для ближайших родственников. Развивайся вместе с нами!

🚀 Если вы хотите расти в крутом EdTech и влиять на жизнь тысяч подростков и их родителей — будем рады познакомиться!


Поделиться:

Опубликована 9 часов назад

Похожие вакансии

Мы — Sette, входим в группу компаний .redev. Мы работаем с крупными известными на российском рынке компаниями по направлениям тестирования и обеспечения качества ПО. Мы в поисках рекрутера, любящего свою работу и готового глубоко погружаться в специф...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании СЕТТЕСЕТТЕ
  • Москва
час назад
Мы — Sette, входим в группу компаний .redev. Мы работаем с крупными известными на российском рынке компаниями по направлениям тестирования и обеспечения качества ПО. Мы в поисках рекрутера, любящего свою работу и готового глубоко погружаться в специф...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании СЕТТЕСЕТТЕ
  • Москва
10 часов назад
Мы растем и ищем потребность в рекрутере, который будет заниматься именно поиском на с-lvl позиции. Что нужно делать Проводить talent mapping: исследовать рынок и выделять ключевых игроков по C-suite-позициям. Формировать поисковую стратегию и готови...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании 100балльный репетитор100балльный репетитор
  • Москва
час назад
от 100 000 ₽
Рыночная зарплата
Globus IT – лидер в разработке и аналитике корпоративных мобильных и web-приложений. Мы разрабатываем back-end и front-end решения для крупного бизнеса. Сейчас мы в поиске Специалиста по подбору персонала 💼Обязанности: Поиск и привлечение: Проведение...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании ГЛОБУСГЛОБУС
  • Москва
15 часов назад
Привет! Мы создаём собственный Проектный институт и усиливаем команду. Ищем рекрутера, который возьмет полный цикл подбора технических специалистов и поможет сформировать сильный инженерный состав. Обязанности Полный цикл подбора: сорсинг, скрининг, ...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании Эстейт Sezar GroupЭстейт Sezar Group
  • Москва
15 часов назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.