Менеджер по холодным звонкам

Обязанности:

• Проводить переговоры с потенциальными клиентами Работодателя по телефону ("холодные звонки"), а именно: позвонить по каждому контакту из базы Работодателя, используя собственноручно разработанный сценарий разговора ("скрипт"), выявить потребность в услугах, реализуемых Работодателем, собрать необходимую информацию для расчета международной перевозки.
• Передать собранную информацию менеджеру по работе с клиентами.

Требования:

• Любить общение по телефону.
• Хорошая и уверенная речь.
• Знание техник продаж.
• Умение быстро ориентироваться в ситуации.
• Умение работать с отказами.

Условия:

• Работа в офисе, полный рабочий день (5/2, с 9-30 до 18, час на обеденный перерыв);
• Работа в стабильной динамично развивающейся Компании;
• Возможность профессионального развития и карьерного роста в рамках компании;
• Оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск и больничные);
• Выплата без задержек два раза в месяц;
• Размер заработной платы: 65 тыс.руб.(на руки) + kpi. Ключевые навыки:
• Труд Работника осуществляется в нормальных условиях. Трудовые обязанности Работника не связаны с выполнением тяжелых работ, работ в местностях с особыми климатическими условиями, работ с вредными, опасными и иными особыми условиями труда.
• Условия труда на рабочем месте соответствуют требованиям действующего законодательства Российской Федерации в сфере охраны труда с учетом специфики трудовых функций Работника. Официальное трудоустройство, полный соц. пакет.