Главный эксперт (2-я линия)

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания.

Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HRTech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.

Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

В связи с расширением команды мы ищем Главный эксперт 2-я линия в команду Крупного Банка.

Требуемые знания и навыки:

• углубленные знания и понимание процессов ИТ, необходимые для обеспечения высокого уровня доступности сервисов;
• опыт сопровождения информационных систем от 2-х лет;
• опыт работы ОС работающих на основе семейства Linux (понимание принципов работы файловой системы, работа с диагностическими утилитами системы, сетевыми утилитами и др);
• опыт работы с реляционными СУБД (написание сложных запросов);
• понимание жизненного цикла ПО;
• понимание основ сетевых технологий;
• понимание протоколов xml, json;
• опыт работы с Jira и Confluence.
• Навыки владения персональным компьютером: владение Windows на уровне администратора, знание пакета MS Office."
• Английский язык: читает и переводит со словарём техническую документацию.
• Сопровождение, 2я линия
• опыт работы с Docker, k8s или аналогами
• законченное высшее должно быть, предпочтительно техническое

Задачи:

• обеспечивать доступность и корректную работу информационных систем в зоне ответственности подразделения ;
• обеспечивать процесс управления релизами в зоне ответственности;
• взаимодействовать с вендорами информационных систем, смежными подразделениями, пользователями сопровождаемых сервисов;
• обеспечивать процесс установки изменений на продуктивную среду
• информационных систем;
• осуществлять реализацию необходимого мониторинга информационных
• систем в зоне ответственности подразделения;
• обеспечивать приёмку новых информационных систем и сервисов в зоне
• ответственности подразделения;
• отчитываться в установленные сроки перед руководителем по вопросам,
• связанным с деятельностью подразделения;
• предусмотрены дежурства, длительность в течение недели (сотрудник должен быть готов оперативно среагировать на нештатное поведение системы), на случаи отпусков/болезней других сотрудников возможно 2-3 недели.

Мы предлагаем:

• Москва (гибрид)

• Деньги: Белую ЗП всегда в рынке, оформление ТК РФ;

• Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;

• Поддержка: ИТ-отсрочку и HR / юридические консультации 24/7;

• Культура: прозрачные процессы и открытую коммуникацию;

• Мощное железо: работу на лучших компах, мы не логируем время, у нас фокус на доверии и результате;

• ДМС: забота о здоровье за счет компании;

• Развитие: индивидуальный план обучения, конференции и митапы, мы помогаем развиваться и строить карьеру;

• Личный бренд: выступления на конференциях, митапах, написание статей;

• Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;

• Движ: вечеринки оффлайн и онлайн, мерч, конкурсы и челленджи.