Начальник отдела обеспечения межотраслевой координации научной и научно-технической деятельности

Обязанности:

Организация и координация исследовательской работы
по изучению тенденций и разработке прогнозов развития сферы науки и образования, подготовке отчетов и публикаций по направлению деятельности (аналитик – продвинутый уровень).

Планирование и организация работы отдела, распределение задач, контроль сроков исполнения, методическое руководство работой сотрудников отдела, формирование предложений
по оптимизации работы, освоению новых методов и средств выполнения задач.

Обработка и анализ статистических данных и иной информации
о состоянии и развитии сферы науки и образования (инженер данных – средний или продвинутый уровень).

Взаимодействие с органами власти и организациями
по направлению деятельности.

Выполнение поручений руководителя по направлению деятельности.

Законченное высшее образование
предпочтительно – инженерные, социологические, информационно-технологические направления). Предпочтительно наличие ученой степени
(не обязательно).

Опыт работы не менее 5 лет, в том числе не менее 2 лет
на руководящей должности. Наличие подтвержденного опыта выполнения научно-исследовательских работ. Предпочтительно наличие опыта работы в научных организациях и/или образовательных организациях высшего образования

Компетенции:

Профессиональные (hard skills)

MS Excel

Уверенное владение – обработка, анализ и визуализация больших объемов данных, инфографика, сводные таблицы. Предпочтительно владение специализированными программными средствами анализа данных, понимание принципов архитектуры баз данных, владение нейросетевыми средствами поиска / исследования / анализа данных.

Работа с текстами

Работа с научной литературой, поиск информации в сети Интернет, структурирование текстов, грамотная устная и письменная речь (деловой стиль, научный стиль).

Навыки проектной работы

Навыки организации проектной деятельности (структурирование задач, оценка времени и ресурсного обеспечения их выполнения, составление, корректировка и применение планов), предпочтительно опыт работы с программными средствами управления проектами. Умение координировать параллельное исполнение задач. Предпочтительно владение средствами анализа и моделирования процессов (BPMN, IDEF0).

Личные качества (soft skills)

Обучаемость

Готовность и желание развивать свои знания и навыки, осваивать новые рабочие методы и инструменты и содействовать их освоению сотрудниками.

Системное мышление

Анализ причинно-следственных связей, логика, аргументация.