Ведущий специалист Отдела организации и оплаты труда

Ведение штатного расписания, штатного замещения, внесение изменений, расчет нормативной численности (численность предприятия более 2000 человек);

Проверка и согласование графиков и табелей рабочего времени, в том числе работников с суммированным учетом рабочего времени;

Нормирование учета рабочего времени;

Расчет доплат работникам;

Консультирование работников по вопросам оплаты труда и компенсаций;

Формирование отчетности по фонду оплаты труда, среднесписочной численности, штатной численности, статистики по форме П-4;

Проверка соответствия первичной документации нормам ТК РФ и Положению по оплате труда для оформления приказов по сверхурочной работе, работе в выходные дни;

Отдельные экономические аналитические расчеты по заработной плате и численности работников по запросу руководства.