Специалист по кадрам отдела кадрового обеспечения

Обязанности:

• Курирование и администрирование договора ДМС;
• Подготовка отчетов по предоставлению услуг ДМС;
• Заключение дополнительных соглашений со страховой компанией;
• Консультирование застрахованных лиц по вопросам обслуживания в лечебных учреждения в рамках программы ДМС;
• Прием и обработка документов, заполнение форм, обработка гарантийных писем;
• Ведение базы данных и реестров учета;
• Решение административных вопросов, возникающих в период сопровождение договора ДМС, ведение документооборота между страховщиком и страхователем;
• Пролонгация договоров ДМС;
• Подготовка и актуализация кадровых документов при необходимости (прием, перемещение, увольнение сотрудников);
• Взаимодействие со всеми подразделениями организации по направлению деятельности;
• Консультирование сотрудников по вопросам соблюдения трудового законодательства;
• Рассмотрение комплектов документов работников на получение социальных услуг или льгот, предусмотренных законодательством;
• Консультирование работников по вопросам социальных гарантий;
• Организовывать помощь в оформлении документов, необходимых для оказания мер социальной поддержки работников;
• Знание всех участков работы кадрового подразделения;
• Знание кадрового делопроизводства.

Требования:

• Высшее образование, обязательно наличие сертификатов о повышении квалификации;
• Экспертное знание трудового законодательства Российской Федерации;
• Знание 1С ЗУП 8.3;
• Уверенный пользователь 1С, офисных программ и Консультант +;
• Желание и умение внимательно и кропотливо работать, коммуникативные навыки, а также навыки делового общения;
• Опыт работы в должности от 6 лет;
• Ответственность за результат работы;
• Умение организовать рабочий процесс и распределить задачи по приоритетности.

Условия:

• соблюдение всех норм ТК РФ, полностью официальную и всегда своевременную выплату заработной платы;
• график 5/2, с 9-00 до 18-00, в пятницу до 16-45;
• офис находится недалеко от метро Чернышевская, метро Александра Невского;
• Ежеквартальные премии по итогам работы;
• ДМС после испытательного срока;
• Дружный коллектив.