Ведущий менеджер по продажам (Государственный сегмент)

Мы — команда из 3300 профессионалов, объединённых миссией: улучшать качество жизни, повышая культуру заботы о себе.
Работая в KDL, вы становитесь частью среды, где ценят честность, развитие, командную работу и каждого человека — как внутри компании, так и за её пределами.

Приглашаем в нашу команду кандидатов на должность "Ведущий менеджер по продажам в Государственный сегмент"

Чем предстоит заниматься:

• Активный поиск и привлечение клиентов (холодные/горячие звонки, презентации, переговоры, выездные встречи);
• Ведение клиентской базы (контроль оплат и дебиторской задолженности);
• Работа с госучреждениями (больницы, поликлиники, лаборатории, бюджетные организации);
• Подготовка КП, участие в тендерах (ФЗ-44, ФЗ-223), контроль документооборота;
• Консультирование клиентов по продукции/услугам, сопровождение сделок;
• Выполнение плана продаж, ведение отчетности, контроль документооборота.

Наши пожелания:

• Опыт в B2B-продажах (желательно в госсегменте или мед. сфере);
• Знание ФЗ-44, ФЗ-223 — будет преимуществом;
• Медицинское/фармацевтическое образование — приветствуется;
• Навыки ведения переговоров, активные продажи;
• Готовность к разъездам по территории Москвы и Московской области;
• Ответственность, умение работать в условиях KPI.

Что получаете вы, работая с нами:

• Официальную «белую» заработную плату — прозрачно, стабильно, своевременно;
• Гибридный формат работы — баланс между личным присутствием и возможностью работать из дома;
• Сокращённый рабочий день в пятницу до 16:45 — время для себя в конце недели;
• Удобное расположение офиса — работа в современном офисе по адресу г. Москва, ул. Кольская ул., 2, корп. 4 (м. Свиблово) с октября, что обеспечивает комфортную транспортную доступность;
• Обучение и развитие — курсы, тренажеры, карьерные траектории и поддержка молодых специалистов;
• Полный комплект рабочих инструментов: ноутбук и всё необходимое для эффективной работы;
• Оплату корпоративной мобильной связи - удобство и связь без лишних расходов;
• Компенсация транспортных расходов - мы берем на себя часть ваших ежедневных затрат;
• Заботу о здоровье: бесплатный ежегодный чек-ап и доступ к программе лояльности, включающей скидки на фитнес и партнёрские условия в ведущих банках;
• Командную и поддерживающую культуру — вы не одни: рядом коллеги, которые слышат вас и помогают;
• Мы не просто говорим о заботе — мы её практикуем. В команде есть корпоративный психолог, готовый поддержать тебя анонимно и без осуждения.
• Бонусы за рекомендации — до 15 000 рублей за каждого успешно приглашённого коллегу.