Ведущий разработчик 1С (Удаленно)

О нас:
Мы — специализированное кадровое агентство (ИТ-консалтинг), которое закрывает вакансии для ключевых партнеров на рынке: ведущих ритейл-сетей, крупных интеграторов и технологических компаний, обеспечивающих импортозамещение и цифровую трансформацию.

Наша роль:
Мы сопровождаем вас на всех этапах: от первого скрининга до вашего первого рабочего дня в новой компании. Вы трудоустраиваетесь напрямую в штат компании-партнера на официальных условиях по ТК РФ.

Сейчас мы ищем разработчиков 1С для закрытия вакансий в наших компаниях-партнерах. Проекты и задачи — разные, объединяет их высокий уровень технологических решений и масштаб.

Основные направления, в которых требуются специалисты:

Разработчик 1С:ЗУП КОРП

• Контекст: Развитие и поддержка систем управления персоналом и расчета зарплаты в крупных холдингах.

• Суть задач: Полный цикл работы с конфигурацией — от анализа потребностей бизнеса и разработки новых механизмов до поддержки обменов и создания отчетов.

Разработчик 1С Финансового контура (1С:БП, БИТ.Финанс)

• Контекст: Работа над едиными корпоративными системами, автоматизация учета, бюджетирования, казначейства и управленческой отчетности.

• Суть задач: Доработка и создание модулей «под ключ», проектирование интеграций, оптимизация финансовых процессов.

3. Разработчик 1С ERP

• Контекст: Внедряют передовые технологии и решают масштабные задачи, обеспечивая продовольственную безопасность страны. Предлагают стабильность, развитие и участие в значимых государственных проектах.
• Суть задач: Доработка и поддержка существующих систем

Типовые задачи в проектах (зависит от конкретной вакансии):

• Полный цикл разработки: анализ ТЗ, проработка с аналитиком, программирование, выпуск обновлений.

• Разработка и рефакторинг кода, создание отчетов (СКД), обработок, печатных форм.

• Настройка и поддержка интеграций (КД 2.0/3.0, HTTP-сервисы, JSON, XML, OData) с другими системами (Directum, RX и др.).

• Участие в код-ревью, работа со статическими анализаторами (SonarQube).

• Написание технической документации.

Базовые требования к кандидатам:

• Опыт коммерческой разработки на платформе 1С:8.3 от 3 лет.

• Четкая экспертиза в одной из ключевых конфигураций: 1С:ERP, 1С:ЗУП, 1С:Бухгалтерия предприятия / БИТ.Финанс.,

• Понимание принципов клиент-серверного взаимодействия и опыт доработки типовых решений.

• Знакомство с современным стеком разработки: EDT, Git (GitLab/GitHub).

• Готовность работать в команде, коммуникабельность.

Что будет преимуществом:

• Опыт работы в крупных проектах с разделением ролей (аналитик, разработчик, тестировщик).

• Понимание процессов в выбранной предметной области (расчет зарплаты / финансовый и управленческий учет).

• Опыт работы с Jira, Confluence, знание принципов Agile.

Что предлагают компании-партнеры:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ в штат компании.

• Полностью удаленный формат работы из любого региона России.

• Конкурентную «белую» заработную плату.

• Расширенный ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока.

• Корпоративные льготы и программы обучения.

• Работу над масштабными и технологичными проектами.

Как строится наша работа с вами:

Знакомство: Вы откликаетесь на эту вакансию. Мы проводим краткую вводную беседу, чтобы понять ваш профиль, экспертизу и карьерные ожидания.

Подбор вариантов: Мы представляем вам подходящие открытые позиции у наших партнеров, подробно рассказывая о компании, проекте, команде и задачах.

Подготовка и сопровождение: Мы помогаем подготовиться к собеседованиям, согласовываем все этапы, обеспечиваем четкую обратную связь после каждого интервью с заказчиком.

Оффер и выход: Мы ведем переговоры по условиям оффера от лица компании-партнера и поддерживаем вас вплоть до успешного выхода на новое место работы.

Ваш следующий шаг:
Отправьте свое резюме. Даже если вы не уверены на 100% в соответствии всем пунктам, мы готовы обсудить возможные варианты.