Менеджер по корпоративным продажам

Domina St.Petersburg 5* Hotel - первый отель в России международной итальянской сети отелей Domina Hotels выгодно отличается на рынке гостиничных услуг необычным дизайном, концепцией и превосходным сервисом приглашает кандидатов на позицию "Менеджер по корпоративным продажам".

Мы будем рады видеть энергичных людей, заинтересованных в яркой и динамичной работе, готовых развиваться вместе с нашей командой!

Обязанности:

• сопровождение продаж, включая: поиск и привлечение новых партнеров (от «холодного» звонка до заключения договора), ведение имеющейся базы – работа с существующими клиентами отеля, сопровождение договорных отношений, и так далее;
• активное участие в достижении целей в сегментах COR, GROUP, MICE, FIT, Events, а также - увеличение объемов продаж (ресторана и иных сопутствующих услуг отеля);
• проведение инспекций, презентаций и переговоров;
• помощь в организации клиентских мероприятий;
• активная работа с запросами на размещение групп, проведение конференций, мероприятий, банкетов;
• взаимодействие с коллегами своего и других отделов, подготовка и участие в аналитических обсуждениях (бюджет, планирование, доход, прочих);
• ведение отчётности по эффективности своей работы;
• возможны командировки 1-2 раза в полугодие.

Требования:

• опыт активных продаж не менее 1 года;
• знание программы Opera будет преимуществом;
• дополнительный опыт работы в сфере гостеприимства (Reservations, C&B) будет преимуществом;
• владение английским языком не ниже Upper Intermediate;
• любовь к сфере гостеприимства;
• ориентированность на результат, умение работать в режиме многозадачности;
• доброжелательность и клиентоориентированность;
• активная жизненная позиция.

Условия:

• режим работы: с 09.00 до 18.00, понедельник-пятница;
• уровень ежемесячного дохода: включающий в себя фиксированный оклад + премия за выполнение плана по доходам;
• бесплатное питание;
• ДМС, включая стоматологию, после испытательного срока;
• работа в историческом центре города;
• возможность профессионального развития.