Главный специалист по социальной политике

Ключевые задачи:

• Сопровождение реализации и развитие единой отраслевой социальной политики
• Анализ текущих социальных программ, внесение предложений по улучшению действующих программ по привлечению и удержанию специалистов, повышение привлекательности работодателя и лояльности работников, социальной поддержки работников, членов их семей, молодежи
• Разработка и внедрение программ «кафетерия льгот»
• Инициирование и создание новых, актуальных программ в области социальной политики
• Формирование и анализ бюджета социальных расходов в рамках отрасли
• Анализ социальных расходов
• Разработка отраслевых ЛНА в области социальной политики
• Разработка и внедрение программы трудоустройства граждан с ОВЗ и инвалидностью
• Создание эффективных каналов коммуникаций с работниками отрасли, регулярное информирование о существующих корпоративных льготах, социальных программах и проектах
• Участие в подготовке и проведении мероприятий
• Взаимодействие с коллегами на уровне HRD дивизионов, кросс функциональными командами в HR, С&B
• Работа с обращениями работников, граждан и организаций
  Выполнение поручений руководителя

Наши требования:

• Релевантный опыт работы от двух лет
• Высшее образование
• Уверенный пользователь PowerPoint и Excel
• Умение работать с большими объемами цифровых данных и формировать выводы
• Самостоятельный опыт реализации проектов
• Отличные навыки подготовки и проведения презентаций
• Готовность к оформлению срочного трудового договора на период отпуска по беременности и родам основного работника

Условия:

Комфортные условия работы

• Цифровые сервисы для сотрудников

Обучение и развитие

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
• Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства

Карьерные возможности

• Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
• Поддержка карьерного развития сотрудников

Социальные программы

• ДМС со стоматологией и госпитализацией
• Страхование несчастных случаев на производстве
• Линия психологической поддержки
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях

Корпоративная жизнь

• Тимбилдинги
• Спортивные активности и отраслевые соревнования
• Волонтерские движения
• Мероприятия для сотрудников и их семей