Консультант отдела пособий и социальных выплат

Обязанности:

• организация и проведение оздоровительной кампании детей, находящихся в трудной жизненной ситуации (запрос, обобщение и анализ информации о потребности в отдыхе и оздоровлении детей; работа с документацией для осуществления закупок; подготовка разнарядки о выделенных путевках в организации отдыха детей и их оздоровления, организация перевозки групп детей к месту отдыха и обратно; учет оздоровленных детей, сверка реестров);

• работа с подведомственными организациями (проведение проверок подведомственных организаций в части организации отдыха и оздоровления детей);

• взаимодействие с другими исполнительными органами Ставропольского края, администрациями муниципальных и городских округов Ставропольского края по вопросам отдыха и оздоровления детей и их оздоровления;

• составление отчетности;

• планирование оздоровительной кампании детей, находящихся в трудной жизненной ситуации, на очередной календарный год;

• экспертиза документов;

• подготовка проектов нормативных правовых актов;

• рассмотрение обращений граждан, подготовка письменных ответов.

Требования:

знание законодательства о государственных закупках и опыт работы в этой области

• высшее образование;

• прохождение тестирования на знание Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации и Ставропольского края о государственной гражданской службе и противодействии коррупции, тестирования уровня знаний русского языка;
• соблюдение требований, ограничений и запретов, установленных для государственного служащего;
• ежегодное предоставление сведений о доходах своих, супруга и несовершеннолетних детей.

Условия:

• зарплата указана от 45 000 в месяц до 60 000 - с учетом выплат в течение года. Размер заработной платы зависит от стажа государственной службы, наличия классного чина и других факторов. Детально объясняем на собеседовании.

• должность государственной гражданской службы;
• пятидневная рабочая неделя (понедельник - пятница), с 9.00 до 18.00, перерыв с 13 до 14.00;
• дополнительный отпуск за стаж и ненормированный режим работы;
• ежеквартальная премия;
• частичная компенсация санаторно-курортного лечения;
• ежегодные выплаты к отпуску.