Менеджер по подбору персонала
50 000 - 60 000 ₽
Рыночная зарплата
Обязанности:
- Вести полный цикл подбора начиная с описания вакансии и заканчивая выходом кандидата на работу;
- Искать кандидатов с использованием job-сайтов и альтернативных источников в Уфе и РБ;
- Проводить телефонное интервью и первичную оценку на соответствие вакансии по профессиональным и личным качествам;
- Назначать и согласовывать финальное интервью кандидата с руководителем;
- Предоставлять обратную связь по итогам телефонного интервью с оценкой кандидата;
- Работать с учебными заведениями, организовывать практики учащихся
- Проводить мероприятия по адаптации сотрудников на рабочем месте
- Планировать и проводить мероприятия по развитию корпоративной культуры: праздники, конкурсы и т.д.
- Вести отчетности по найму кандидатов
- Опыт работы рекрутером от 3-х лет;
- Навыки работы с job-сайтами и интерес к поиску нестандартных решений;
- Сильные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
- Владение ПК на уровне уверенного пользователя
- Фиксированный оклад + бонус по итогам работы
- Минимум бюрократии, прозрачные процессы и быстрое принятие решений;
- Официальное трудоустройство, «белая» зарплата;
- График работы 5/2
Адрес: Россия, Уфа, улица Маршала Жукова, 3/1
Опубликована 8 дней назад