Управляющий бэк-листом

Больше 20 лет назад появился МИФ — издательство качественной и полезной литературы. Мы начали с бизнес-литературы и постепенно наш ассортимент расширялся: мы стали издавать книги по саморазвитию, творчеству, детские книги, комиксы, прозу, а теперь выпускаем еще и свои онлайн-курсы.

У нас есть офис, но большинство сотрудников работает удаленно. Важен результат работы, ее качество и соблюдение дедлайнов.

Сейчас у нас открыта очень важная для бизнеса роль - специалиста, ответственного за управление бэк-листом. Мы в поиске сотрудника, способного комплексно работать с продуктом, понимающего производство книг на всех этапах, ориентированного на бизнес-показатели и понимающего тенденции рынка.

Задачи:

• Управление ассортиментом. Контроль категорий книг. Переупаковка и перезапуск книг: новые названия, обложки, позиционирование.
• Планирование производства. Работа с годовым планом и бюджетом: составление годового плана и бюджета на допечатки. Отслеживание выполнения бюджета.

• Финансово-экономический контроль. Анализ рентабельности книг и серий, расчет и анализ показателей эффективности и разработка стратегий для их повышения. Ценообразование.

• Управление запасами и логистика. Поддержание стабильных запасов по ключевым продуктам.

• Прогнозирование и аналитика. Повышение эффективности планирования за счет внедрения аналитических инструментов для оценки успешности книжного портфеля.

• Коммуникация и взаимодействие. Координация работы с редакцией, производством, продвижением и продажами.

Требования:

• Уверенный опыт работы с таблицами и аналитическим блоком задач. Хороший аналитический бэкграунд в целом. Ориентация на бизнес-показатели.
• Схожий опыт работы от 2-х лет (в издательстве в редакционном отделе).
• Опыт работы с большим количеством информации и несколькими проектами одновременно.
• Умение налаживать контакты с разными людьми и опыт коммуникации с большим количеством людей одновременно.

Что мы предлагаем:

— Работу с первоклассным продуктом и потрясающей командой.

— Трудоустройство: официальное оформление в штат компании, зарплата и премии «белые». Все по ТК РФ.

— Мы работаем в режиме home-office (удаленно): рабочие встречи проводим онлайн. Будьте готовы быть на связи с 9:00 до 18:00 по Московскому времени.

— У сотрудников всегда есть доступ к книгам и курсам по саморазвитию, кругозору, научпопу, здоровому образу жизни, творчеству, а также к детским или даже еще не вышедшим книгам из ассортимента МИФа.

— Мы заботимся о своем эмоциональном и физическом благополучии: воркшопы на разные темы, проводим большие корпоративные мероприятия, имеем доступ к качественному медицинскому обслуживанию по ДМС (включая работу с психологом).

— Выстраиваем прозрачные процессы на компанию в целом: ежегодные встречи по достижениям, ежемесячные митапы, на которых мы обсуждаем все самые главные новости, произошедшие с компанией и в командах, смотрим в доходы и каналы, обсуждаем планы и дальнейшие шаги.