Начальник отдела кадрового администрирования

Обязанности: 

• Организация и управление процессами кадрового администрирования дочерних обществ Группы Компаний Газпром межрегионгаз;
• Внедрение и управление КЭДО;
• Руководство командой специалистов отдела, координация и оценка их работы, развитие профессиональных навыков;
• Организация взаимодействия с дочерними обществами по вопросам кадрового администрирования;
• Разработка и контроль SLA.

Требования: 

• Высшее образование (юридическое, экономическое, управление персоналом) ;
• Успешный опыт работы на аналогичной позиции или руководителем Юридического отдела от 3 лет;
• Опыт внедрения и поддержки КЭДО будет являться преимуществом;
• Экспертное знание ТК РФ, методологии;
• Опыт работы в ОЦО будет являться преимуществом;
• Знание 1С ЗУП, навыки составления ТЗ для автоматизации учетной программы будет являться преимуществом;
• Активная жизненная позиция, инициативность, целеустремленность, отличные коммуникативные навыки,умение выстраивать эффективное взаимодействие, гибкость, ориентация на изменения, хорошие управленческие навыки, умение работать в команде.

Условия: 

• Интересная работа в стабильной, крупной Компании;
• Комфортные условия труда;
• Ежемесячное и годовое премирование;
• Возможности для профессионального роста и развития;
• Конкурентоспособная заработная плата, обсуждается с успешным кандидатом;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ: официальное оформление, белая заработная плата;
• Корпоративное обучение;
• ДМС;
• Профсоюз;
• Частичная оплата детских садов, туристических и санаторно-курортных путевок сотруднику и членам семьи;
• Материальная помощь в связи с рождением ребенка, заключением брака;
• Корпоративные мероприятия.